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Plus forte croissance du personnel à Dessel, secteur Construction

Comptes annuels BNB · BCE

Ce classement range les entreprises à Dessel, secteur Construction dont le personnel a crû le plus vite sur les trois derniers exercices.

Plus forte croissance du personnel à Dessel, secteur Construction, au fil des années

le top 7 actuel, comptes annuels déposés de 2020 à 2025
050100150200202020212022202320242025SMET-F & CSMET GWT EUROPEDECKX ALGEMENE ONDERN.SMET - BORINGArtemECOFUSIONGrondwerken Van Bael050100150200202020212022202320242025

Les positions en 2025

  1. 1 SMET-F & C 199 ETP
  2. 2 SMET GWT EUROPE 152 ETP
  3. 3 DECKX ALGEMENE ONDERNEMINGEN 143 ETP
  4. 4 SMET - BORING 101 ETP
  5. 5 Artem 69,6 ETP
  6. 6 ECOFUSION 20,4 ETP
  7. 7 Grondwerken Van Bael 15,3 ETP

La liste complète

Dessel, Construction

Top 7

Plus forte croissance du personnel à Dessel, secteur Construction

Croissance par an · 10 entreprises dont la croissance est mesurable (au moins 10 ETP trois ans plus tôt)

Exercice 2025 pour 100,0 % des entreprises

Croissance annuelle moyenne du personnel (ETP) sur trois exercices, comme l'OCDE mesure les entreprises à forte croissance : au moins 10 ETP au départ, quatre comptes annuels consécutifs et un effectif plausible aux deux extrémités. Méthode et sources

  1. 1 ECOFUSION DesselTravaux de construction spécialisés +13,1% par an de 14,1 ETP à 20,4 ETP
  2. 2 Grondwerken Van Bael DesselTravaux de construction spécialisés +11,3% par an de 11,1 ETP à 15,3 ETP
  3. 3 SMET GWT EUROPE DesselGénie civil +3,9% par an de 136 ETP à 152 ETP
  4. 4 DECKX ALGEMENE ONDERNEMINGEN DesselGénie civil +1,5% par an de 137 ETP à 143 ETP
  5. 5 SMET - BORING DesselGénie civil +1,1% par an de 97,5 ETP à 101 ETP
  6. 6 SMET-F & C DesselTravaux de construction spécialisés +0,1% par an de 198 ETP à 199 ETP
  7. 7 Artem DesselConstruction de bâtiments +0,1% par an de 69,5 ETP à 69,6 ETP

Encore 3 entreprises avec ce chiffre ne figurent pas dans le top. Chaque entreprise a son propre dossier avec tous ses chiffres.

Les agences d'intérim et de placement (NACE 78) ne figurent pas dans cette liste. Leur effectif comprend les personnes qu'elles placent chez des clients, si bien que leur croissance est surtout celle de leurs clients.

Choisissez-en 2 à 6. Ce classement en CSV Toutes les entreprises dans l'atelier d'analyse

Le CSV contient les lignes affichées avec lieu, secteur, chiffre et exercice. L'atelier d'analyse montre le même lieu et secteur, trié sur ce chiffre, avec toutes les entreprises inscrites. Les entreprises sans comptes récents, absentes de ce classement, y figurent aussi.

Étapes suivantes
Méthode et sources

Croissance annuelle moyenne du personnel (ETP) sur trois exercices, comme l'OCDE mesure les entreprises à forte croissance : au moins 10 ETP au départ, quatre comptes annuels consécutifs et un effectif plausible aux deux extrémités. La croissance par fusion ou reprise est comprise. Les agences d'intérim et de placement (NACE 78) n'y figurent pas : leur effectif compte les personnes qu'elles placent chez des clients. Nous n'utilisons pas le chiffre d'affaires : le schéma abrégé ne le mentionne pas.

Source
Comptes annuels à la Banque nationale, BCE
Exercice
Le dernier par entreprise. Pour 100,0 % des entreprises, c'est 2025.
Entreprises
10 entreprises dont la croissance est mesurable (au moins 10 ETP trois ans plus tôt)
Non repris
Les entreprises individuelles, les entreprises en faillite, en liquidation ou dans une autre situation anormale à la BCE, et celles sans comptes pour 2024 ou plus tard.
Au fil des années
Les lignes montrent le chiffre de chacun des comptes statutaires déposés du top 10 actuel, jusqu'à 9 ans en arrière. Une entreprise qui a cessé pendant ces années y figure si elle a déposé un jour au moins le dixième chiffre d'aujourd'hui. L'année est celle de la clôture de l'exercice.
Mis à jour
09-11-2026