Skip to content

Impact Consult

Active
Private limited companyfounded 2016active for 10 yearsBruyningstraat 85, 8500 Kortrijk, BelgiumKBO/BCE: BE 0654.900.151
Risk analysisFollow ReportCompare
Impact ConsultActiveChecked score 98/100
Risk analysis ReportCompare

Register details

Identity

KBO record
Name Impact Consult in Dutch
Enterprise number 0654.900.151
Legal form Private limited company
Status Active, normale toestand
Founded 23-05-2016
Entity type Legal entity
DurationMost companies exist for an unlimited period, until they are dissolved.
Unlimited
deed of 07-12-2023 (in Dutch)
Registered office clauseThe articles name the region of the registered office. The language of official documents depends on that region, among other things.
“Vlaams Gewest”
deed of 07-12-2023 (in Dutch)

Registered office and establishments

Registered office Bruyningstraat 85, 8500 Kortrijk, Belgium
Establishment unit Impact Consult, Bruyningstraat 85, 8500 Kortrijk since 23-05-2016 · unit number 2.253.151.830 63920 Other information service activities
Phone 0475/811318 establishment in Kortrijk

Activities

NACEBEL 2025
70200 Business and other management consultancy
78100 Employment placement agencies
82990 Other business support services
Codes under NACEBEL 2008
70220 Business consulting
78100 Employment placement agencies
82990 Other business support services
PurposeThe purpose describes the activities the company may carry out under its articles.
“Automatisering van personeelsadministratie (bvb. Tijdsregistratie en kostenplaatsenbeheer); Overnemen van taken personeelsdienst ten…”
25 activities
  1. Automatisering van personeelsadministratie (bvb. Tijdsregistratie en kostenplaatsenbeheer)
  2. Overnemen van taken personeelsdienst ten opzichte van het personeel
  3. Uitbouw van organisatieschema’s bij groei of inkrimping en implementatie ervan
  4. Evaluatiesysteem opzetten en uitvoeren
  5. Systeem voor functioneringsgesprekken instellen en uitvoeren
  6. Advies bij remuneratie en uitwerken en implementeren classificatiesystemen
  7. Opleidingsprogramma’s opstellen
  8. Opleiding geven of coachen en persoonlijke coaching van leidinggevenden
  9. Oplossingen creëren tegen burnout
  10. Begeleiding tot oplossingen van conflictsituaties
  11. Rapporteringssystemen uitwerken voor HRgebieden
  12. Verloopcijfers analyseren en het retentiebeleid erop afstellen
  13. Onderzoek absenteïsme en invoeren absenteïsmebeleid
  14. Advies en analyse bij overname van een bedrijf
  15. Advies bij werving van personeel en optimaliseren van het wervingsbudget
  16. Advies bij selectie van personeel
  17. Opstellen en inwerkingstelling intern communicatieplan
  18. Opvang en onthaal van nieuwe werknemers uitvoeren en begeleiden
  19. Studie rond beste leveranciers voor HRzaken
  20. Tussenpersoon spelen tussen het bedrijf en de interimkantoren,de verzekeraars arbeidsongevallen,BA en groepsverzekeringen,het sociaal secretariaat,de financiële dienst,de interbedrijfsgeneeskundige dienst,de selectiebureaus,de vakbonden,de inspectiediensten en de werkgeversverenigingen
  21. Het aanleggen,het oordeelkundig uitbouwen en beheren van een onroerend vermogen;alle verrichtingen met betrekking tot onroerende goederen en onroerende zakelijke rechten,zoals de aan- en verkoop,de bouw,de verbouwing,de binnenhuisinrichting en decoratie,de huur en verhuur,de ruil,de verkaveling,leasing en,in het algemeen,alle verrichtingen die rechtstreeks of onrechtstreeks betrekking hebben op het beheer of op het productief maken,van onroerende goederen of onroerende zakelijke rechten
  22. Hun beheer,bestuur,vereffening en toezicht alsmede het verlenen van technische,administratieve en financiële bijstand aan deze vennootschappen en ondernemingen
  23. Het aanleggen,het oordeelkundig uitbouwen en beheren van een roerend vermogen;alle verrichtingen met betrekking tot roerende goederen en rechten,van welke aard ook,zoals de aan- en verkoop,de huur en verhuur,de ruil;in het bijzonder het beheer en de valorisatie van aandelen,obligaties
  24. Het verwerven,beheren,aanhouden van participaties,in eender welke vorm,in alle bestaande of op te richten industriële,commerciële,financiële,landbouw- of immobiliënvennootschappen of–ondernemingen;het stimuleren,de planning en coördinatie van de ontwikkeling van de vennootschappen en ondernemingen waarin ze participatie aanhoudt;het deelnemen aan hun beheer,bestuur,vereffening,en toezicht alsmede het verlenen van technische,administratieve,en financiële bijstand aan deze vennootschappen en ondernemingen
  25. Het verstrekken van leningen en voorschotten onder eender welke vorm of duur,aan alle verbonden ondernemingen,of ondernemingen waarin ze een participatie bezit,alsmede het waarborgen van alle verbintenissen van dezelfde ondernemingen
deed of 07-12-2023 (in Dutch)

Invoicing and payment

VAT number BE 0654.900.151
E-invoicing via Peppol
Reachable via Peppol
Peppol ID 0208:0654900151
Other Peppol ID 9925:BE0654900151
Registered 31-10-2023

Follow this company and you will hear the next morning if it leaves the Peppol register.

Register as of 4 November 2026 · Peppol Directory

Financial year and general meeting

Accounts at the NBB
Financial year end 31-12
Annual meetingThe shareholders approve the annual accounts, among other things, at the annual meeting.
Last Friday of June at 20:00
deed of 07-12-2023 (in Dutch)

Sites & property

Location
registered office establishment The establishment unit on the map

Buildings and parcels at the address

Ground area
2,036 m²
Building footprint
142 m²
Building volume
839 m³
Cadastral parcel Region Area Buildings Height / floors
34022E0260/00G000 Flanders 2,036 m² 1 · 142 m² 8.2 m · 2

Documents and sources

Annual accounts at the NBB

All 9 annual accounts

Acts in the Belgian Official Gazette

All publications in the Belgian Official Gazette

Articles and registers

We would like to set cookies. That happens only with your consent. What we measure