Personeel
170,4 VTE
201 personen op 31-12-2025+3% tegenover 2024
Sector
mediaan 3,6 VTEhoogste kwart
ROB: werkgeverscheck
ROB (Sint-Pieters-Woluwe) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 170 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
86%
308 in dienst, 311 uit dienst
Sector
mediaan 60%middelste helft
Loonkost per VTE
€ 53.700
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Opleiding
13,8 uur per VTE
2.356 uur in totaal · € 22.200
Sector
28% rapporteert opleidingmediaan 27,1 umiddelste helft
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 44.416
2020
€ 45.868
2021
€ 46.015
2022
€ 54.698
2023
€ 53.093
2024
€ 53.712
2025
Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 21%.
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE190
2020
192,8
2021
180,7
2022
170,6
2023
165,4
2024
170,4
2025
Van 2020 tot 2025 daalde het personeel met 10%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
295 · 315
2021
299 · 328
2022
352 · 354
2023
313 · 304
2024
308 · 311
2025
Waarom mensen vertrokken in 2025
- Pensioen4
- Afdanking door de werkgever12
- Andere reden (einde van een tijdelijk contract, ontslag door de werknemer)295
Samenstelling op 31-12-2025
201 personenVoltijds en deeltijdssector: 33% deeltijds
voltijds 87 (43%)deeltijds 114 (57%)
Mannen en vrouwensector: 50% vrouwen
mannen 120 (60%)vrouwen 81 (40%)
Soort contractsector: 90% onbepaalde duur
onbepaalde duur 153 (76%)bepaalde duur 48 (24%)
Beroepscategorie
bedienden 174 (87%)arbeiders 26 (13%)andere 1 (0%)
Opleiding in 2025
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Formeel | 68 | 398 | € 8.200 |
| Minder formeel | 30 | 191 | € 4.900 |
| Initieel | 3 | 1.767 | € 9.100 |
De opleidingskost is 0,2% van de personeelskost.
Uitzendkrachten in 2025
- Gemiddeld ingezet
- 0,3
- Gepresteerde uren
- 579
- Kost voor de onderneming
- € 23.000
Sector
23% gebruikt uitzendkrachtenmediaan 4%laagste kwart
Uitzendkrachten en personen die door een andere onderneming ter beschikking worden gesteld; zij staan niet in het eigen personeelsregister.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 192,8 | 180,7 | 170,6 | 165,4 | 170,4 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 97,5 / 143,3 | 102,9 / 113 | 94,3 / 114,3 | 89,5 / 117 | 91,3 / 117,4 |
| Personen op de afsluitdatum | 225 | 196 | 196 | 205 | 201 |
| Gepresteerde uren | 277.265 | 248.931 | 243.163 | 246.347 | 244.210 |
| Personeelskost | € 8.843.400 | € 8.314.900 | € 9.331.400 | € 8.781.600 | € 9.152.500 |
| In dienst (personen) | 295 | 299 | 352 | 313 | 308 |
| Uit dienst (personen) | 315 | 328 | 354 | 304 | 311 |
| Uitstroom | 88% | 100% | 112% | 97% | 86% |
| Opleidingsuren | 7.479 | 5.449 | 4.915 | 2.694 | 2.356 |
| Uitzendkrachten (gemiddeld) | 1,5 | 0,9 | 0,8 | 0,7 | 0,3 |
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 55/100 (aanvaardbaar), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 26-08-1946 (80 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon. Onder 10 VTE benadert een gemiddelde het loon van een persoon; dat cijfer tonen we niet.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.