Personeel
13 VTE
8 personen op 31-12-2025-6% tegenover 2024
Sector
mediaan 3,6 VTEhoogste kwart
H.D.S. GLASTUINBOUW: werkgeverscheck
H.D.S. GLASTUINBOUW (Sint-Katelijne-Waver) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 13 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
1531%
199 in dienst, 199 uit dienst
Sector
mediaan 162%middelste helft
Loonkost per VTE
€ 39.900
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Opleiding
Geen gerapporteerd
De sociale balans van 2025 vermeldt geen opleidingsuren.
Sector
20% rapporteert opleidingmediaan 11,8 ulaagste kwart
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 28.881
2020
€ 26.486
2021
€ 29.129
2022
€ 32.300
2023
€ 34.395
2024
€ 39.905
2025
Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 38%.
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE12,6
2020
17,9
2021
16,8
2022
14,8
2023
13,8
2024
13
2025
Van 2020 tot 2025 groeide het personeel met 3%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
566 · 565
2021
513 · 516
2022
432 · 433
2023
314 · 314
2024
199 · 199
2025
Meer uitdiensttredingen dan gemiddeld personeel: dat wijst op veel kortlopende contracten, zoals seizoens- of vakantiewerk.
Samenstelling op 31-12-2025
8 personenVoltijds en deeltijdssector: 10% deeltijds
voltijds 7 (88%)deeltijds 1 (13%)
Mannen en vrouwensector: 29% vrouwen
mannen 6 (75%)vrouwen 2 (25%)
Soort contractsector: 88% onbepaalde duur
onbepaalde duur 5 (63%)bepaalde duur 3 (38%)
Beroepscategorie
arbeiders 8 (100%)
Opleiding in 2025
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Formeel | 0 | 0 | - |
| Minder formeel | 0 | 0 | - |
| Initieel | 0 | 0 | - |
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 17,9 | 16,8 | 14,8 | 13,8 | 13 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 17,4 / 1 | 16,4 / 0,8 | 14,8 / - | 13,8 / 0 | 12,7 / 0,3 |
| Personen op de afsluitdatum | 12 | 9 | 8 | 8 | 8 |
| Gepresteerde uren | 34.215 | 33.314 | 28.474 | 27.101 | 27.029 |
| Personeelskost | € 474.100 | € 489.400 | € 478.000 | € 474.700 | € 518.800 |
| In dienst (personen) | 566 | 513 | 432 | 314 | 199 |
| Uit dienst (personen) | 565 | 516 | 433 | 314 | 199 |
| Uitstroom | 3156% | 3068% | 2926% | 2275% | 1531% |
| Opleidingsuren | - | - | - | 0 | 0 |
Erkend leerbedrijf
duaal leren, VlaanderenNiet opgenomen in het Vlaamse register van erkende werkplekken voor duaal leren.
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 82/100 (uitstekend), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 04-12-2008 (17 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon. Onder 10 VTE benadert een gemiddelde het loon van een persoon; dat cijfer tonen we niet.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.