Personeel
17,9 VTE
20 personen op 31-12-2025+1% tegenover 2024
Sector
mediaan 3,6 VTEhoogste kwart
BRIBRA: werkgeverscheck
BRIBRA (Braine-l'Alleud) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 18 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
11%
2 in dienst, 2 uit dienst
Sector
mediaan 60%laagste kwart
Loonkost per VTE
€ 48.400
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Opleiding
11,5 uur per VTE
206 uur in totaal · € 6.400
Sector
28% rapporteert opleidingmediaan 27,1 umiddelste helft
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 46.881
2020
€ 45.382
2021
€ 43.204
2022
€ 49.595
2023
€ 46.372
2024
€ 48.428
2025
Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 3%.
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE16,4
2020
16,7
2021
17,7
2022
17,2
2023
17,8
2024
17,9
2025
Van 2020 tot 2025 groeide het personeel met 9%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
3 · 0
2021
3 · 1
2022
0 · 3
2023
3 · 1
2024
2 · 2
2025
Samenstelling op 31-12-2025
20 personenVoltijds en deeltijdssector: 33% deeltijds
voltijds 13 (65%)deeltijds 7 (35%)
Mannen en vrouwensector: 50% vrouwen
mannen 12 (60%)vrouwen 8 (40%)
Soort contractsector: 90% onbepaalde duur
onbepaalde duur 20 (100%)
Beroepscategorie
bedienden 20 (100%)
Opleiding in 2025
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Formeel | 17 | 206 | € 6.400 |
De opleidingskost is 0,7% van de personeelskost.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 16,7 | 17,7 | 17,2 | 17,8 | 17,9 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 14,1 / 3,5 | 13,4 / 5,6 | 13,1 / 5,4 | 13,7 / 5,5 | 13,8 / 5,9 |
| Personen op de afsluitdatum | 19 | 21 | 18 | 20 | 20 |
| Gepresteerde uren | 27.129 | 26.164 | 26.845 | 26.654 | 27.107 |
| Personeelskost | € 757.900 | € 764.700 | € 853.000 | € 825.400 | € 866.900 |
| In dienst (personen) | 3 | 3 | 0 | 3 | 2 |
| Uit dienst (personen) | 0 | 1 | 3 | 1 | 2 |
| Uitstroom | 0% | 6% | 15% | 6% | 11% |
| Opleidingsuren | 70 | 83 | 240 | 237 | 206 |
| Uitzendkrachten (gemiddeld) | 4,4 | 3 | - | - | - |
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 50/100 (aanvaardbaar), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 03-06-1996 (30 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon. Onder 10 VTE benadert een gemiddelde het loon van een persoon; dat cijfer tonen we niet.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.