Ga naar inhoud

BME: werkgeverscheck

BME (Genk) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 10 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?

BME
BE 0819.424.524GenkNACE 53.100, Postdiensten in het kader van de universele dienstverplichting
Sociale balans 2025 · volledig schemaAndere onderneming
Personeel
10,1 VTE
12 personen op 31-12-2025-14% tegenover 2024
Sector mediaan 4,8 VTEmiddelste helft
Verloop
Niet vermeld
Sector mediaan 63%laagste kwart
Loonkost per VTE
€ 28.200
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Opleiding
Geen gerapporteerd
De sociale balans van 2025 vermeldt geen opleidingsuren.
Sector 18% rapporteert opleidingmediaan 14,7 u

Loonkost per VTE door de jaren

euro per voltijds equivalent

Van 2021 tot 2025 daalde de loonkost per VTE met 38%.

Best betalende werkgevers in Post en koeriers

Personeel door de jaren

gemiddeld VTE

Van 2021 tot 2025 daalde het personeel met 29%.

In- en uitstroom

in dienstuit dienst

Samenstelling op 31-12-2025

12 personen
Voltijds en deeltijdssector: 9% deeltijds
voltijds 7 (58%)deeltijds 5 (42%)
Mannen en vrouwensector: 9% vrouwen
mannen 5 (42%)vrouwen 7 (58%)
Soort contractsector: 99% onbepaalde duur
onbepaalde duur 12 (100%)
Beroepscategorie
bedienden 3 (25%)arbeiders 9 (75%)

Opleiding in 2025

DeelnemersUrenKost
Formeel - - € 100

De opleidingskost is 0,0% van de personeelskost.

Alle cijfers per boekjaar

zoals neergelegd
20212022202320242025
Gemiddeld personeel (VTE)14,31413,311,810,1
Voltijds / deeltijds (gemiddeld)14,3 / -13,4 / 0,911,5 / 3,49,1 / 4,57,5 / 4,5
Personen op de afsluitdatum1413151312
Gepresteerde uren24.06820.65710.61418.9247.064
Personeelskost€ 651.700€ 606.300€ 334.000€ 651.800€ 285.000
In dienst (personen)7446-
Uit dienst (personen)6528-
Uitstroom42%34%15%58%-

Erkend leerbedrijf

duaal leren, Vlaanderen

Niet opgenomen in het Vlaamse register van erkende werkplekken voor duaal leren.

Stabiliteit van de werkgever

  • Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
  • Financiële gezondheid Checked score 39/100 (zwak), jaarrekening 2025
  • Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 31 dagen na de termijn neergelegd.
  • Bestaat sinds 29-09-2009 (16 jaar)

Zo leest u deze cijfers

  • Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
  • Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
  • De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon. Onder 10 VTE benadert een gemiddelde het loon van een persoon; dat cijfer tonen we niet.
  • De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
  • Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.