Personeel
17,5 VTE
36 personen op 31-12-2024-54% tegenover 2023
Sector
mediaan 3,8 VTEhoogste kwart
BBDO: werkgeverscheck
BBDO (Sint-Jans-Molenbeek) telde in boekjaar 2024 gemiddeld 18 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
17%
1 in dienst, 3 uit dienst
Sector
mediaan 30%middelste helft
Loonkost per VTE
Niet te berekenen
Personeel meer dan een derde gedaald tegenover het jaar voordien (vertrek in de loop van het jaar, met opzeg- en ontslagvergoedingen, vertekent dat jaar).
Opleiding
Geen gerapporteerd
De sociale balans van 2024 vermeldt geen opleidingsuren.
Sector
32% rapporteert opleidingmediaan 17,6 ulaagste kwart
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE33,2
2019
27,3
2020
25,9
2021
39,3
2022
37,7
2023
17,5
2024
Van 2019 tot 2024 daalde het personeel met 47%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
13 · 11
2021
25 · 12
2022
9 · 18
2023
1 · 3
2024
Waarom mensen vertrokken in 2024
- Afdanking door de werkgever2
- Andere reden (einde van een tijdelijk contract, ontslag door de werknemer)1
Samenstelling op 31-12-2024
36 personenVoltijds en deeltijdssector: 14% deeltijds
voltijds 31 (86%)deeltijds 5 (14%)
Mannen en vrouwensector: 54% vrouwen
mannen 14 (39%)vrouwen 22 (61%)
Soort contractsector: 100% onbepaalde duur
onbepaalde duur 36 (100%)
Beroepscategorie
bedienden 36 (100%)
Uitzendkrachten in 2024
- Gemiddeld ingezet
- 0,1
- Gepresteerde uren
- 25
- Kost voor de onderneming
- € 3.300
Sector
14% gebruikt uitzendkrachtenmediaan 1%laagste kwart
Uitzendkrachten en personen die door een andere onderneming ter beschikking worden gesteld; zij staan niet in het eigen personeelsregister.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | |
|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 25,9 | 39,3 | 37,7 | 17,5 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 23 / 3,6 | 35,6 / 4,6 | 34,3 / 4,2 | 15,7 / 2,3 |
| Personen op de afsluitdatum | 28 | 41 | 32 | 36 |
| Gepresteerde uren | 41.175 | 62.547 | 59.422 | 27.817 |
| Personeelskost | € 1.663.300 | € 2.695.500 | € 2.738.300 | € 2.686.900 |
| In dienst (personen) | 13 | 25 | 9 | 1 |
| Uit dienst (personen) | 11 | 12 | 18 | 3 |
| Uitstroom | 42% | 27% | 46% | 17% |
| Opleidingsuren | 1.198 | 1.625 | 1.291 | - |
| Uitzendkrachten (gemiddeld) | - | - | - | 0,1 |
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 48/100 (aanvaardbaar), jaarrekening 2024
- Neerlegging jaarrekening De jaarrekening over 2025 ontbreekt nog, de wettelijke termijn is voorbij.
- Personeel Het gemiddelde personeel daalde met 54% tegenover 2023. Een overdracht van personeel naar een andere vennootschap, bijvoorbeeld binnen een groep, geeft hetzelfde beeld.
- Bestaat sinds 08-07-1986 (40 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon. Onder 10 VTE benadert een gemiddelde het loon van een persoon; dat cijfer tonen we niet.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.