Samenvatting
EDUplus is actief sinds 2003 en het Belgisch Staatsblad bevat geen insolventie- of waarschuwingssignalen. De jaarrekening over 2025 toont een eigen vermogen van € 435.232. Het eigen vermogen blijft stabiel over de neergelegde boekjaren (±0% per jaar). De solvabiliteit is beter dan 22% van 747 sectorgenoten (NACE 94, boekjaar 2025). De berekende faillissementskans over 12 maanden is minder dan 0,1% (zeer laag).
Statuten
Wat doet de vennootschap
- DoelWelke activiteiten de vennootschap volgens haar statuten mag uitoefenen.
- Het organiseren van opleidingen,vormingen,demo's; Het voeren van informatiecampagnes via welk medium dan ook; Het uitgeven van nieuwsbrieven,brochures; Het organíseren en deelnemen…
16 activiteiten
- Het organiseren van opleidingen,vormingen,demo's
- Het voeren van informatiecampagnes via welk medium dan ook
- Het uitgeven van nieuwsbrieven,brochures
- Het organíseren en deelnemen aan studies
- Het deelnemen aan beurzen
- Uitvoering geven aan sectorconvenanten
- De mobiliteit en diversiteit van de werknemers in de groene sectoren (PC132,PC144,PC145 en PC 145.04) stimuleren
- Het ondersteunen van de blijvende ontwikkeling van een welzijnsbeleid en het uitwerken van een actieplan over meerdere jaren,teneinde de arbeidsveiligheid op bedrijven in de groene sectoren (de ondernemingen die vallen onder PC132,PC144,PC145 & PC145.04) te verbeteren en het aantal arbeidsongevallen en beroepsziekten te doen dalen,desgevallend per deelactiviteit
- Het bieden van een (preventieve) begeleiding aan bedrijven in voormelde groene sectoren teneinde de coördinatie van alle mogelijke initiatieven en acties om het welzijn,de veiligheid en de gezondheid van de bedrijfsleiders en werknemers in voormelde groene sectoren te bevorderen
- Het ter beschikking stellen van modeldocumenten (globaal preventieplan,jaaractieplan enz.) en van type-fiches inzake arbeidsmiddelen e.d.
- Het ontwerpen van één of meerdere methodes om bedrijven individueel te screenen op het vlak van welzijnsrisico's in het algemeen en risico's inzake veiligheid en gezondheid op het werk in het bijzonder,met het oog op de preventie van arbeidsongevallen en beroepsziekten in de land- en tuinbouw. Hiertoe kan bv. een methode van zelf-scan worden ontwikkeld om een risicoanalyse te kunnen doen,al dan niet in samenwerking met andere partners. In dit verband kunnen ook samenwerkingsafspraken gemaakt worden met derde partijen,die mogelijks risicoanalyses uitvoeren of die dergelijke risicoanalyses aanvragen voor hun klanten zoals bv. de verzekeraars
- Arbeidsongevallen. De personen die via de middelen van de sociale partners actief zijn op het terrein,kunnen ondersteuning bieden bij risicoanalyses op land- en tuinbouwbedrijven.
- De vereniging kan uitvoering geven aan sectorconvenanten afgesloten met overheden.
- De vereniging mag alle activiteiten ontplooien die rechtstreeks of onrechtstreeks bijdragen tot de verwezenlijking van haar voorwerp,met inbegrip van handelsactiviteiten waarvan de opbrengsten zullen worden bestemd voor de verwezenlijking van de belangeloze doelstellingen.
- De VZW mag leningen toestaan aan,deelnemen in het kapitaal van,of op gelijk welke wijze,rechtstreeks of onrechtstreeks,belangen nemen in vennootschappen van private of publieke aard,naar Belgisch of naar buitenlands recht.
- De vereniging kan ter uitvoering van wat hierboven bepaald is,onder meer alle eigendommen of zakelijke rechten verwerven,in huur nemen,verhuren,personeel aanwerven,rechtsgeldige overeenkomsten sluiten,fondsen inzamelen,kortom alle activiteiten uitoefenen of laten uitoefenen die haar doel rechtvaardigen
- DuurHoe lang de vennootschap bestaat; meestal onbepaald, dus tot ze wordt ontbonden.
- Onbepaalde duur
- Statutaire zetelIn welk gewest de zetel ligt; dat bepaalt onder meer de taal van de officiële stukken.
- Eén bepaling in de akte
Wie vertegenwoordigt en hoe
- Wie tekentWie de vennootschap tegenover anderen mag binden, bijvoorbeeld door een contract te tekenen.
- “- De bestuurders hebben beslist om met ingang van 30 juni 2026 te benoemen als nieuwe voorzitter van het bestuursorgaan voor een termijn van…”akte 08-09-2026
- Regeling bestuursorgaanHoe het bestuursorgaan is samengesteld, vergadert en beslist.
- Op vraag gehoord, dag gewone algemene vergadering boekjaar waarin mandaat volgens benoemingsbesluit verstrijktTen minste meerderheid bestuurders aanwezig/vertegenwoordigd, gewone meerderheid stemmen aanwezige/vertegenwoordigde bestuurdersakte 18-03-2024
Kapitaal, aandelen en winst
- Regeling lidmaatschapWie lid of vennoot kan worden en onder welke voorwaarden.
- 4, Artikel 7
Toezicht en einde
- Regeling ontbindingWanneer en door wie de vennootschap ontbonden kan worden.
- Bestuursorgaan of minimum een vijfde Werkende leden, VZW vereffening vanaf beslissing
- Regeling vereffeningHoe het vermogen na een ontbinding verdeeld wordt: eerst de schuldeisers, dan de aandeelhouders.
- Andere vereniging zonder winstoogmerk of sociaal fonds met gelijkaardig doel,werkzaam in België, bestuursorgaan