Summary
SODAplus has been active since 2014 and the Belgian State Gazette contains no insolvency or warning signals. The computed 12-month bankruptcy probability is < 0.1% (very low). No processed annual-account figures are available; this conclusion rests on registry and State Gazette data only.
Articles of association
What the company does
- PurposeThe activities the company may carry out under its articles.
- Voor leerlingen van de betrokken scholen die dagonderwijs volgen, te werken aan de attitudevorming van deze leerlingen; Om voor leerkrachten een extra tool te ontwikkelen die ze…
17 activities
- Voor leerlingen van de betrokken scholen die dagonderwijs volgen, te werken aan de attitudevorming van deze leerlingen
- Om voor leerkrachten een extra tool te ontwikkelen die ze kunnen gebruiken om in te zetten op attitudevorming
- Om de in de school aangeleerde attitudes (vakattitudes èn schoolgebonden) te verbinden aan een attituderapport en een attestering, meer bepaald door een SODA-attest af te leveren
- Om leerlingen die een correcte houding hebben verworven, in contact te brengen met de verschillende stakeholders op de arbeidsmarkt om zo de overgang naar het werkveld te stroomlijnen
- Om door middel van het SODA-project in te gaan tegen de negatieve perceptie die er heerst omtrent het TSO/BSO/BuSO/DBSO/Duaal Leren
- Op basis van data & coaching leerkrachten en directieleden professionaliseren zodoende het attitudebeleid op school te versterken en zoveel mogelijk leerlingen te motiveren (oa. m.b.v. IT-tools)
- Het afleveren van SODA-attesten, die een erkenning geven va van de geleverde inspanningen
- Het opzetten van campagnes en acties ter bevordering van het imago van het TSO/BSO/BuSO/DBSO/Duaal Leren
- Samenwerkingsverbanden aangaan met diverse organisaties zoals het RTC, werkgeversorganisaties, de bedrijfssectoren...
- Samen met werkgevers en scholen netwerkevents opzetten
- Samen met directies en/of leerkrachtenteams werken aan een gedragen attitudebeleid dmv workshops of presentaties
- Ervoor zorgen dat de kansen die een leerling krijgt om later succesvol te worden (in een job of studies) minder afhangen van diens sociaal economische status
- Ervoor zorgen dat iedere leerling de kansen krijgt die men verdient op de arbeidsmarkt
- Ervoor zorgen dat jongeren met diverse Sociale economische statussen/achtergrond elkaar leren kennen (= lees elkaar leren kennen via activiteiten). We willen een divers sociaal economisch netwerk stimuleren
- Ervoor zorgen dat praktische jobs gelijkwaardig worden beschouwd als theoretische jobs met elk hun eigen gradaties (van amateur tot expert)
- Dat alle jongeren de kans verdienen om sterk in het leven te staan. SODAplus zorgt voor de handvatten en begeleiding die elk opkomend talent doen groeien op school én in het leven
- SODAplus leerlingen motiveert in samenwerking met scholen en bedrijven zodat iedereen met zelfvertrouwen de schoolbanken verlaat
- DurationHow long the company exists; usually unlimited, so until it is dissolved.
- Unlimited
- Name clauseThe name the company operates under according to its articles.
- SODAplus
- Registered office clauseThe region of the registered office; it decides among other things the language of official documents.
- Vlaams Gewest, bestuursorgaan kan zetel binnen België verplaatsen zonder statutenwijziging; algemene vergadering bevoegd voor verplaatsing…
Who represents it, and how
- Who signsWho may bind the company towards others, for example by signing a contract.
- Each director alone
- Board ruleHow the board is made up, meets and takes decisions.
- Artikel 11. SamenstellingArtikel 12. Duur van het mandaatArtikel 13. Bezoldiging bestuurdersArtikel 15. Bevoegdheden van de Raad van BestuurArtikel 16. Bijeenroeping Raad van BestuurArtikel 17. Notulen Raad van BestuurArtikel 18. Intern reglementArtikel 20. Interne werking Raad van BestuurArtikel 14. Einde van het bestuursmandaat2 more provisions on this in the deed
Capital, shares and profit
- Membership ruleWho can become a member or partner, and on what terms.
- Scholen die na instemming via de raad van bestuur of de gedelegeerd bestuurder een samenwerkingscontract aansluiten en een jaarlijks lidgeld…
Meetings and financial year
- Financial yearThe twelve-month period the company draws up its annual accounts for.
- From 1 January to 31 December
- General meeting ruleHow the general meeting works: who calls it, who may attend and how it decides.
- De voorzitter van de raad van bestuur, een lid kan zich door een ander lid op de algemene vergadering laten vertegenwoordigenArtikel 23. Bevoegdheden van de algemene vergadering
Oversight and winding up
- Dissolution ruleWhen and by whom the company can be dissolved.
- Artikel 31. Ontbinding en vereffeningArtikel 35. Ontbinding en vereffening