Nereus
Active Risk: not assessedSummary
Nereus is less than twelve months old; there is no public track record yet to compute a bankruptcy probability from. The company has been active since 2026 and the Belgian Official Gazette contains no insolvency or warning signals. No annual accounts have been filed with the National Bank.
Articles of association
What the company does
- PurposeThe activities the company may carry out under its articles.
- “Het waarnemen van bestuurs-, directie- en managementfuncties en -opdrachten in andere vennootschappen, ondernemingen, verenigingen en…” (deed in Dutch)
33 activities (deed in Dutch)
- Het waarnemen van bestuurs-, directie- en managementfuncties en -opdrachten in andere vennootschappen, ondernemingen, verenigingen en organisaties. Dit omvat, maar niet beperkt tot: het uitoefenen van bestuursmandaten en van functies als zaakvoerder, bestuurder, vereffenaar of lid van een adviesorgaan; het uitvoeren van managementcontracten; het (tijdelijk) waarnemen van leidinggevende, operationele of beleidsfuncties; het verlenen van operationele en commerciële ondersteuning aan deze entiteiten.
- Het verlenen van advies, consultancy en diensten in de ruimste zin, ongeacht de sector, onder meer op het vlak van commercieel beleid, strategie en organisatie.
- Het verlenen van advies en bijstand aan ondernemingen, organisaties en overheden op het gebied van strategie, organisatie, planning, procesverbetering, projectbeheer en veranderingsbeheer, en het opstellen en opvolgen van actieplannen.
- Het verlenen van advies inzake energie, energieaankoop en energiebeheer.
- Het geven van coaching, begeleiding en mentoring aan personen, teams en organisaties.
- Het organiseren en geven van opleidingen, trainingen, workshops, seminaries, lezingen en lessen.
- Het schrijven, uitgeven en verspreiden van publicaties, boeken en ander informatief materiaal, op welke drager ook.
- Het uitoefenen van alle mogelijke commerciële rollen en verantwoordelijkheden, op het vlak van verkoop als van aankoop, met inbegrip van sales manager, procurement manager, accountmanagement, category management, prijszetting, onderhandeling en marktontwikkeling.
- Het optreden als handelsagent, commissionair, makelaar, tussenpersoon, vertegenwoordiger of commercieel bemiddelaar, met of zonder exclusiviteit, bij de onderhandeling, het opstellen en het afsluiten van overeenkomsten van welke aard ook.
- De aan- en verkoop, de in- en uitvoer, de distributie, de vertegenwoordiging en de groot- en kleinhandel van om het even welke producten, goederen en koopwaren, via alle verkoopkanalen.
- Het ontwikkelen, (laten) produceren, verwerken, bottelen, verpakken en in de handel brengen van eigen producten, al dan niet onder eigen merk of private label, zelf of via derden.
- Het verwerven, registreren, exploiteren, in licentie geven en vervreemden van merken, octrooien, modellen, auteursrechten, knowhow en andere intellectuele eigendomsrechten, en het innen van de vergoedingen en royalty’s daarvoor.
- Copywriting, contentcreatie en redactie.
- Marketing, communicatie, public relations en reclame.
- Het beheer van sociale media, fotografie, video en grafisch ontwerp.
- Vertaal- en tolkdiensten.
- De uitbating van horecazaken in de ruimste zin, onder meer restaurants, cafés, bars en andere eet- en drankgelegenheden.
- De uitbating van webshops en andere vormen van elektronische handel.
- Het ontwikkelen, uitbaten en commercialiseren van websites, platformen, applicaties en software.
- Het aanleggen, uitbouwen en beheren van een onroerend vermogen, en alle verrichtingen met betrekking tot onroerende goederen en onroerende zakelijke rechten. Dit omvat onder meer het aankopen, verkopen, ruilen, bouwen, verbouwen, inrichten, onderhouden, huren, verhuren en uitbaten ervan.
- Het aanleggen, uitbouwen en beheren van een roerend vermogen, onder meer door: het verwerven en beheren van aandelen, obligaties, kasbons en andere roerende waarden van Belgische of buitenlandse emittenten; het aankopen, huren, leasen en ter beschikking stellen van voertuigen, uitrusting en andere roerende goederen.
- Het verwerven van participaties, in welke vorm ook, in bestaande of op te richten vennootschappen, rechtspersonen, ondernemingen en organisaties. Dit omvat ook het beheer en de valorisatie ervan, en het stimuleren, plannen en coördineren van hun ontwikkeling.
- Het toestaan van leningen, voorschotten en kredietopeningen aan haar zaakvoerder(s) en aan vennootschappen waarin zij een deelneming bezit.
- Het zich borg stellen, aval verlenen of zakelijke zekerheden verstrekken ten voordele van haar zaakvoerder(s).
- I. Management en bestuur
- II. Advies, coaching en opleiding
- III. Commerciële functies, handel en bemiddeling
- IV. Productie, merken en intellectuele eigendom
- V. Communicatie, marketing en taal
- VI. Horeca
- VII. Digitaal
- VIII. Vermogensbeheer
- IX. Financiering
- DurationHow long the company exists; usually unlimited, so until it is dissolved.
- Unlimited
- Registered office clauseThe region of the registered office; it decides among other things the language of official documents.
- One provision in the deed
Who represents it, and how
- Who signsWho may bind the company towards others, for example by signing a contract.
- “Artikel 13 - Bevoegdheden en vertegenwoordiging De zaakvoerder is bevoegd om alle handelingen te stellen die nodig of dienstig zijn voor de…”
- Director compensationWhether and how directors are paid for their mandate; the general meeting decides.
- One provision in the deed
Capital, shares and profit
- Kind of sharesWhich classes of shares exist and what rights each class carries.
- “Op naam, elke vennoot mag het register inzien” (deed in Dutch)
- Transfer restrictionWhether shareholders may sell their shares freely or need approval first.
- One provision in the deed
- Profit allocationHow profit is distributed; a BV may only pay out after a balance-sheet and liquidity test.
- “Gedragen in verhouding tot aandelen, algemene vergadering bij gewone meerderheid” (deed in Dutch)
Meetings and financial year
- Financial yearThe twelve-month period the company draws up its annual accounts for.
- From 1 January to 31 December
- Annual meetingWhen the shareholders meet each year, among other things to approve the annual accounts.
- Second Saturday of June at 14:00
- Meeting noticeHow and how far ahead shareholders are invited to a meeting; by law at least fifteen days.
- “E-mail of brief, geldig beslissen zonder oproeping indien alle vennoten aanwezig of vertegenwoordigd” (deed in Dutch)
- Voting ruleWhich majority the meeting decides by, for example a simple or a special majority.
- “Schriftelijke volmacht aan andere vennoot, notulen ondertekend door zaakvoerder en vennoten die erom vragen” (deed in Dutch)
Oversight and winding up
- Dissolution ruleWhen and by whom the company can be dissolved.
- One provision in the deed
- Liquidation ruleHow assets are shared after dissolution: creditors first, then shareholders.
- “Zaakvoerder van rechtswege, tenzij algemene vergadering andere aanstelt” (deed in Dutch)