Personeel
39,1 VTE
46 personen op 31-03-2025
Sector
mediaan 8,1 VTEhoogste kwart
WALCODIS: werkgeverscheck
WALCODIS (Ath) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 39 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
12%
19 in dienst, 5 uit dienst
Sector
mediaan 22%middelste helft
Loonkost per VTE
€ 53.200
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Opleiding
59,5 uur per VTE
2.326 uur in totaal · € 99.800
Sector
49% rapporteert opleidingmediaan 9,8 uhoogste kwart
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 42.636
2020
€ 41.662
2021
€ 53.241
2025
Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 25%. Jaren onder 10 VTE of met een onwaarschijnlijk cijfer staan er niet in.
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE751,9
2020
731,7
2021
444,5
2022
39,1
2025
Van 2020 tot 2025 daalde het personeel met 95%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
780 · 1.543
2022
33 · 1
2024
19 · 5
2025
Waarom mensen vertrokken in 2025
- Afdanking door de werkgever2
- Andere reden (einde van een tijdelijk contract, ontslag door de werknemer)3
Samenstelling op 31-03-2025
46 personenVoltijds en deeltijdssector: 10% deeltijds
voltijds 22 (48%)deeltijds 24 (52%)
Mannen en vrouwensector: 24% vrouwen
mannen 33 (72%)vrouwen 13 (28%)
Soort contractsector: 100% onbepaalde duur
onbepaalde duur 46 (100%)
Beroepscategorie
arbeiders 46 (100%)
Opleiding in 2025
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Formeel | 30 | 1.529 | € 76.800 |
| Minder formeel | 46 | 797 | € 23.000 |
De opleidingskost is 4,8% van de personeelskost.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2022 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 444,5 | niet bruikbaar | 39,1 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 229,3 / 253,9 | 12,4 / 6,7 | 22,6 / 18,7 |
| Personen op de afsluitdatum | - | 32 | 46 |
| Gepresteerde uren | 589.124 | 6.533 | 61.298 |
| Personeelskost | € 17.576.500 | niet bruikbaar | € 2.081.700 |
| In dienst (personen) | 780 | 33 | 19 |
| Uit dienst (personen) | 1.543 | 1 | 5 |
| Uitstroom | 288% | - | 12% |
| Opleidingsuren | 12.231 | - | 2.326 |
| Uitzendkrachten (gemiddeld) | 12,2 | - | - |
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 50/100 (aanvaardbaar), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 13-10-2010 (15 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon. Onder 10 VTE benadert een gemiddelde het loon van een persoon; dat cijfer tonen we niet.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.