Personeel
20,9 VTE
31 personen op 31-12-2025-34% tegenover 2024
Sector
mediaan 3,6 VTEhoogste kwart
VIANDYBEL: werkgeverscheck
VIANDYBEL (Knokke-Heist) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 21 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
228%
62 in dienst, 48 uit dienst
Sector
mediaan 59%hoogste kwart
Loonkost per VTE
€ 47.200
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Staat niet in de ranglijsten: personeel meer dan een derde gedaald tegenover het jaar voordien (vertrek in de loop van het jaar, met opzeg- en ontslagvergoedingen, vertekent dat jaar).
Opleiding
3,3 uur per VTE
68 uur in totaal · € 2.000
Sector
29% rapporteert opleidingmediaan 27,8 ulaagste kwart
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 30.248
2020
€ 36.276
2021
€ 39.634
2022
€ 42.232
2023
€ 20.446
2024
Van 2020 tot 2024 daalde de loonkost per VTE met 32%.
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE26,4
2020
39,4
2021
37,6
2022
38,8
2023
31,8
2024
20,9
2025
Van 2020 tot 2025 daalde het personeel met 21%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
91 · 79
2021
95 · 93
2022
80 · 71
2023
88 · 96
2024
62 · 48
2025
Meer uitdiensttredingen dan gemiddeld personeel: dat wijst op veel kortlopende contracten, zoals seizoens- of vakantiewerk.
Samenstelling op 31-12-2025
31 personenVoltijds en deeltijdssector: 33% deeltijds
voltijds 28 (90%)deeltijds 3 (10%)
Mannen en vrouwensector: 50% vrouwen
mannen 20 (65%)vrouwen 11 (35%)
Soort contractsector: 90% onbepaalde duur
onbepaalde duur 15 (48%)bepaalde duur 16 (52%)
Beroepscategorie
bedienden 12 (39%)arbeiders 19 (61%)
Opleiding in 2025
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Formeel | 9 | 68 | € 2.000 |
De opleidingskost is 0,2% van de personeelskost.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 39,4 | 37,6 | 38,8 | 31,8 | 20,9 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 36,5 / 6,7 | 35,2 / 5,8 | 36,4 / 4,5 | 29,6 / 4,6 | 19,8 / 2,9 |
| Personen op de afsluitdatum | 49 | 42 | 45 | 28 | 31 |
| Gepresteerde uren | 72.398 | 67.647 | 69.211 | 52.783 | 39.221 |
| Personeelskost | € 1.429.300 | € 1.490.300 | € 1.638.600 | € 650.200 | € 986.000 |
| In dienst (personen) | 91 | 95 | 80 | 88 | 62 |
| Uit dienst (personen) | 79 | 93 | 71 | 96 | 48 |
| Uitstroom | 191% | 238% | 181% | 298% | 228% |
| Opleidingsuren | - | - | - | - | 68 |
Erkend leerbedrijf
duaal leren, VlaanderenNiet opgenomen in het Vlaamse register van erkende werkplekken voor duaal leren.
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 95/100 (uitstekend), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Personeel Het gemiddelde personeel daalde met 34% tegenover 2024. Een overdracht van personeel naar een andere vennootschap, bijvoorbeeld binnen een groep, geeft hetzelfde beeld.
- Bestaat sinds 16-08-1996 (30 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.