Personeel
17,2 VTE
17 personen op 31-12-2025evenveel als 2024
Sector
mediaan 2,9 VTEhoogste kwart
TOPTECH SYSTEMS: werkgeverscheck
TOPTECH SYSTEMS (Beveren-Kruibeke-Zwijndrecht) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 17 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
6%
1 in dienst, 1 uit dienst
Sector
mediaan 25%laagste kwart
Loonkost per VTE
€ 149.000
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Opleiding
14 uur per VTE
240 uur in totaal · € 9.300
Sector
41% rapporteert opleidingmediaan 14,5 umiddelste helft
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 132.961
2020
€ 137.741
2021
€ 132.866
2022
€ 158.199
2023
€ 210.486
2024
€ 148.967
2025
Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 12%.
Best betalende werkgevers in Hoofdkantoren en managementadvies
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE16,9
2020
18,3
2021
19,6
2022
17
2023
17,2
2024
17,2
2025
Van 2020 tot 2025 groeide het personeel met 2%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
3 · 2
2021
2 · 1
2022
1 · 3
2023
3 · 3
2024
1 · 1
2025
Waarom mensen vertrokken in 2025
- Afdanking door de werkgever1
Samenstelling op 31-12-2025
17 personenVoltijds en deeltijdssector: 14% deeltijds
voltijds 16 (94%)deeltijds 1 (6%)
Mannen en vrouwensector: 48% vrouwen
mannen 15 (88%)vrouwen 2 (12%)
Soort contractsector: 100% onbepaalde duur
onbepaalde duur 17 (100%)
Beroepscategorie
bedienden 17 (100%)
Opleiding in 2025
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Formeel | 4 | 32 | € 1.500 |
| Minder formeel | 16 | 208 | € 7.900 |
De opleidingskost is 0,4% van de personeelskost.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 18,3 | 19,6 | 17 | 17,2 | 17,2 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 18,3 / - | 19,6 / - | 17 / - | 16,3 / 1 | 16,3 / 1 |
| Personen op de afsluitdatum | 18 | 19 | 17 | 17 | 17 |
| Gepresteerde uren | 33.418 | 35.195 | 30.302 | 30.946 | 30.409 |
| Personeelskost | € 2.520.700 | € 2.547.300 | € 2.527.200 | € 3.620.400 | € 2.562.200 |
| In dienst (personen) | 3 | 2 | 1 | 3 | 1 |
| Uit dienst (personen) | 2 | 1 | 3 | 3 | 1 |
| Uitstroom | 11% | 5% | 18% | 17% | 6% |
| Opleidingsuren | - | 176 | 6.618 | 104 | 240 |
| Uitzendkrachten (gemiddeld) | - | - | 1 | - | - |
Erkend leerbedrijf
duaal leren, VlaanderenNiet opgenomen in het Vlaamse register van erkende werkplekken voor duaal leren.
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 94/100 (uitstekend), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 21-06-1995 (31 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon. Onder 10 VTE benadert een gemiddelde het loon van een persoon; dat cijfer tonen we niet.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.