TECHNOCAMPUS: werkgeverscheck
TECHNOCAMPUS (Charleroi) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 82 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Personeel
82,2 VTE
82 personen op 31-12-2025-2% tegenover 2024
Sector
mediaan 7,7 VTEhoogste kwart
Verloop
1135%
940 in dienst, 935 uit dienst
Sector
mediaan 30%hoogste kwart
Loonkost per VTE
€ 87.400
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Sector
Hoger dan 82% van de werkgevers in Onderwijs met 50 tot 249 VTE
Opleiding
9 uur per VTE
738 uur in totaal · € 50.600
Sector
32% rapporteert opleidingmediaan 15,8 umiddelste helft
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 69.305
2020
€ 76.376
2021
€ 78.844
2022
€ 79.416
2023
€ 80.203
2024
€ 87.362
2025
Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 26%. De mediaan van de sector is € 74.800.
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE58,2
2020
64
2021
66,8
2022
78,6
2023
83,6
2024
82,2
2025
Van 2020 tot 2025 groeide het personeel met 41%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
1.047 · 1.051
2021
987 · 970
2022
791 · 788
2023
794 · 792
2024
940 · 935
2025
Waarom mensen vertrokken in 2025
- Pensioen1
- Andere reden (einde van een tijdelijk contract, ontslag door de werknemer)934
Meer uitdiensttredingen dan gemiddeld personeel: dat wijst op veel kortlopende contracten, zoals seizoens- of vakantiewerk.
Samenstelling op 31-12-2025
82 personenVoltijds en deeltijdssector: 50% deeltijds
voltijds 75 (91%)deeltijds 7 (9%)
Mannen en vrouwensector: 67% vrouwen
mannen 61 (74%)vrouwen 21 (26%)
Soort contractsector: 88% onbepaalde duur
onbepaalde duur 81 (99%)duidelijk omschreven werk 1 (1%)
Beroepscategorie
bedienden 78 (95%)directie 4 (5%)
Opleiding in 2025
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Formeel | 50 | 458 | € 36.900 |
| Minder formeel | 26 | 280 | € 13.800 |
De opleidingskost is 0,7% van de personeelskost.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 64 | 66,8 | 78,6 | 83,6 | 82,2 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 53,7 / 11,9 | 61,5 / 6,7 | 72,5 / 7,6 | 76,3 / 8,9 | 76,5 / 7 |
| Personen op de afsluitdatum | 59 | 72 | 78 | 79 | 82 |
| Gepresteerde uren | 101.171 | 108.303 | 123.474 | 129.182 | 133.457 |
| Personeelskost | € 4.888.100 | € 5.266.800 | € 6.242.100 | € 6.705.000 | € 7.181.100 |
| In dienst (personen) | 1.047 | 987 | 791 | 794 | 940 |
| Uit dienst (personen) | 1.051 | 970 | 788 | 792 | 935 |
| Uitstroom | 1642% | 1452% | 1003% | 947% | 1135% |
| Opleidingsuren | 220 | 88 | 1.594 | 764 | 738 |
| Uitzendkrachten (gemiddeld) | 0,3 | 0,4 | - | - | 0 |
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 95/100 (uitstekend), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 10-03-2005 (21 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.