Personeel
10,6 VTE
9 personen op 31-08-2025+9% tegenover 2024
Sector
mediaan 4,1 VTEmiddelste helft
SWING: werkgeverscheck
SWING (Merelbeke-Melle) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 11 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
1211%
183 in dienst, 183 uit dienst
Sector
mediaan 34%hoogste kwart
Loonkost per VTE
€ 64.000
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Sector
Hoger dan 34% van de werkgevers in Verhuur en lease met 10 tot 49 VTE
Opleiding
0,9 uur per VTE
10 uur in totaal · € 1.400
Sector
38% rapporteert opleidingmediaan 11,5 ulaagste kwart
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE9,6
2020
6,8
2021
6,9
2022
8,8
2023
9,7
2024
10,6
2025
Van 2020 tot 2025 groeide het personeel met 10%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
174 · 172
2023
284 · 279
2024
183 · 183
2025
Meer uitdiensttredingen dan gemiddeld personeel: dat wijst op veel kortlopende contracten, zoals seizoens- of vakantiewerk.
Samenstelling op 31-08-2025
9 personenVoltijds en deeltijdssector: 14% deeltijds
voltijds 9 (100%)
Mannen en vrouwensector: 18% vrouwen
mannen 8 (89%)vrouwen 1 (11%)
Soort contractsector: 100% onbepaalde duur
onbepaalde duur 9 (100%)
Beroepscategorie
bedienden 3 (33%)arbeiders 6 (67%)
Opleiding in 2025
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Formeel | 2 | 10 | € 1.400 |
De opleidingskost is 0,2% van de personeelskost.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 8,8 | 9,7 | 10,6 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 7,8 / 1,4 | 8,6 / 1,6 | 8,9 / 1,8 |
| Personen op de afsluitdatum | 10 | 15 | 9 |
| Gepresteerde uren | 13.772 | 23.876 | 16.504 |
| Personeelskost | € 493.800 | € 1.002.300 | € 678.700 |
| In dienst (personen) | 174 | 284 | 183 |
| Uit dienst (personen) | 172 | 279 | 183 |
| Uitstroom | 1542% | 2386% | 1211% |
| Opleidingsuren | 54 | 23 | 10 |
Erkend leerbedrijf
duaal leren, VlaanderenVandaag geen erkende werkplek voor duaal leren.
2 eerdere erkenningen zijn afgelopen of stopgezet.
Bron: Departement Werk en Sociale Economie, register van erkende werkplekken voor duaal leren.
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 64/100 (gezond), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 06-02-1990 (36 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon. Onder 10 VTE benadert een gemiddelde het loon van een persoon; dat cijfer tonen we niet.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.