Stok: werkgeverscheck
Stok (Tessenderlo-Ham) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 13 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Personeel
12,9 VTE
13 personen op 31-12-2025+6% tegenover 2024
Sector
mediaan 3,2 VTEhoogste kwart
Verloop
8%
1 in dienst, 1 uit dienst
Sector
mediaan 31%laagste kwart
Loonkost per VTE
€ 61.100
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Sector
Hoger dan 40% van de werkgevers in Gespecialiseerde bouw met 10 tot 49 VTE
Opleiding
5,8 uur per VTE
75 uur in totaal · € 11.200
Sector
34% rapporteert opleidingmediaan 17,8 umiddelste helft
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 39.707
2020
€ 39.454
2021
€ 47.632
2022
€ 54.158
2023
€ 58.691
2024
€ 61.141
2025
Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 54%. De mediaan van de sector is € 63.900.
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE15,8
2020
14,8
2021
15,1
2022
10,7
2023
12,2
2024
12,9
2025
Van 2020 tot 2025 daalde het personeel met 18%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
3 · 4
2021
5 · 5
2022
4 · 7
2023
2 · 3
2024
1 · 1
2025
Samenstelling op 31-12-2025
13 personenVoltijds en deeltijdssector: 10% deeltijds
voltijds 12 (92%)deeltijds 1 (8%)
Mannen en vrouwensector: 10% vrouwen
mannen 11 (85%)vrouwen 2 (15%)
Soort contractsector: 100% onbepaalde duur
onbepaalde duur 13 (100%)
Beroepscategorie
bedienden 2 (15%)arbeiders 11 (85%)
Opleiding in 2025
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Formeel | 7 | 75 | € 11.200 |
De opleidingskost is 1,4% van de personeelskost.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 14,8 | 15,1 | 10,7 | 12,2 | 12,9 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 14,8 / - | 15,1 / - | 10,7 / - | 12,1 / 0,2 | 12,3 / 1 |
| Personen op de afsluitdatum | 14 | 13 | 10 | 13 | 13 |
| Gepresteerde uren | 17.064 | 19.536 | 13.888 | 17.498 | 19.031 |
| Personeelskost | € 583.900 | € 719.200 | € 579.500 | € 716.000 | € 788.700 |
| In dienst (personen) | 3 | 5 | 4 | 2 | 1 |
| Uit dienst (personen) | 4 | 5 | 7 | 3 | 1 |
| Uitstroom | 27% | 33% | 65% | 25% | 8% |
| Opleidingsuren | 32 | 56 | 76 | 93 | 75 |
Erkend leerbedrijf
duaal leren, VlaanderenNiet opgenomen in het Vlaamse register van erkende werkplekken voor duaal leren.
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 92/100 (uitstekend), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 16-05-1974 (52 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.