Personeel
17 VTE
20 personen op 31-12-2025+9% tegenover 2024
Sector
mediaan 3 VTEhoogste kwart
Stadmakers: werkgeverscheck
Stadmakers (Brugge) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 17 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
15%
4 in dienst, 3 uit dienst
Sector
mediaan 21%middelste helft
Loonkost per VTE
€ 85.300
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Sector
Hoger dan 38% van de werkgevers in Financiële dienstverlening met 10 tot 49 VTE
Opleiding
Geen gerapporteerd
De sociale balans van 2025 vermeldt geen opleidingsuren.
Sector
52% rapporteert opleidingmediaan 15,7 ulaagste kwart
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 76.861
2020
€ 71.099
2021
€ 74.126
2022
€ 77.508
2023
€ 83.612
2024
€ 85.319
2025
Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 11%. De mediaan van de sector is € 92.700.
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE11,6
2020
12,5
2021
14,2
2022
15,5
2023
15,6
2024
17
2025
Van 2020 tot 2025 groeide het personeel met 47%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
3 · 1
2021
3 · 0
2022
2 · 1
2023
3 · 3
2024
4 · 3
2025
Samenstelling op 31-12-2025
20 personenVoltijds en deeltijdssector: 17% deeltijds
voltijds 9 (45%)deeltijds 11 (55%)
Mannen en vrouwensector: 50% vrouwen
mannen 7 (35%)vrouwen 13 (65%)
Soort contractsector: 100% onbepaalde duur
onbepaalde duur 20 (100%)
Beroepscategorie
bedienden 20 (100%)
Opleiding in 2025
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Formeel | 0 | 0 | € 1.400 |
| Minder formeel | 0 | 0 | - |
| Initieel | 0 | 0 | - |
De opleidingskost is 0,1% van de personeelskost.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 12,5 | 14,2 | 15,5 | 15,6 | 17 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 7 / 7,3 | 7,1 / 9,2 | 7,7 / 10,3 | 7 / 11,8 | 8 / 12,5 |
| Personen op de afsluitdatum | 15 | 18 | 19 | 19 | 20 |
| Gepresteerde uren | 19.642 | 22.019 | 23.680 | 24.943 | 26.899 |
| Personeelskost | € 888.700 | € 1.052.600 | € 1.201.400 | € 1.304.300 | € 1.450.400 |
| In dienst (personen) | 3 | 3 | 2 | 3 | 4 |
| Uit dienst (personen) | 1 | 0 | 1 | 3 | 3 |
| Uitstroom | 4% | 0% | 3% | 13% | 15% |
| Opleidingsuren | - | 0 | 0 | 0 | 0 |
Erkend leerbedrijf
duaal leren, VlaanderenNiet opgenomen in het Vlaamse register van erkende werkplekken voor duaal leren.
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Geen Checked score: te weinig of te oude cijfers.
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 16-12-2019 (6 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.