Personeel
105,2 VTE
108 personen op 31-12-2025+1% tegenover 2024
Sector
mediaan 2,2 VTEhoogste kwart
SPI: werkgeverscheck
SPI (Liège) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 105 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
12%
7 in dienst, 13 uit dienst
Sector
mediaan 33%laagste kwart
Loonkost per VTE
€ 119.100
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Sector
Hoger dan 95% van de werkgevers in Onroerend goed met 50 tot 249 VTE
Opleiding
10,3 uur per VTE
1.079 uur in totaal · € 65.800
Sector
38% rapporteert opleidingmediaan 14,6 umiddelste helft
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 98.035
2020
€ 103.201
2021
€ 109.510
2022
€ 115.050
2023
€ 116.187
2024
€ 119.109
2025
Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 21%. De mediaan van de sector is € 75.800.
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE94,4
2021
100
2022
101,6
2023
104,6
2024
105,2
2025
Van 2021 tot 2025 groeide het personeel met 11%.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
10 · 3
2021
7 · 5
2022
7 · 4
2023
9 · 7
2024
7 · 13
2025
Waarom mensen vertrokken in 2025
- Pensioen2
- Afdanking door de werkgever1
- Andere reden (einde van een tijdelijk contract, ontslag door de werknemer)10
Samenstelling op 31-12-2025
108 personenVoltijds en deeltijdssector: 18% deeltijds
voltijds 76 (70%)deeltijds 32 (30%)
Mannen en vrouwensector: 50% vrouwen
mannen 37 (34%)vrouwen 71 (66%)
Soort contractsector: 100% onbepaalde duur
onbepaalde duur 108 (100%)
Beroepscategorie
bedienden 108 (100%)
Opleiding in 2025
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Formeel | 70 | 1.079 | € 65.800 |
De opleidingskost is 0,5% van de personeelskost.
Uitzendkrachten in 2025
- Gemiddeld ingezet
- 2,2
- Gepresteerde uren
- 3.998
- Kost voor de onderneming
- € 239.500
Sector
21% gebruikt uitzendkrachtenmediaan 2%middelste helft
Uitzendkrachten en personen die door een andere onderneming ter beschikking worden gesteld; zij staan niet in het eigen personeelsregister.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 94,4 | 100 | 101,6 | 104,6 | 105,2 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 70,7 / 32,5 | 78,6 / 29,3 | 81 / 29,1 | 83,5 / 29,8 | 81,9 / 32,3 |
| Personen op de afsluitdatum | 107 | 109 | 112 | 114 | 108 |
| Gepresteerde uren | 184.287 | 190.386 | 192.161 | 197.299 | 210.314 |
| Personeelskost | € 9.742.100 | € 10.951.000 | € 11.735.100 | € 12.199.700 | € 12.530.300 |
| In dienst (personen) | 10 | 7 | 7 | 9 | 7 |
| Uit dienst (personen) | 3 | 5 | 4 | 7 | 13 |
| Uitstroom | 3% | 5% | 3% | 6% | 12% |
| Opleidingsuren | 2.056 | 1.352 | 836 | 699 | 1.079 |
| Uitzendkrachten (gemiddeld) | 2,3 | 2,5 | 2,9 | 3,4 | 2,2 |
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 95/100 (uitstekend), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 13-11-1968 (57 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.