Personeel
42,6 VTE
51 personen op 31-12-2025+31% tegenover 2024
Sector
mediaan 4,4 VTEhoogste kwart
SIRUS: werkgeverscheck
SIRUS (Merelbeke-Melle) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 43 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
9%
17 in dienst, 4 uit dienst
Sector
mediaan 22%laagste kwart
Loonkost per VTE
€ 89.900
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Sector
Hoger dan 62% van de werkgevers in Computerprogrammering en consultancy met 10 tot 49 VTE
Opleiding
6 uur per VTE
256 uur in totaal · € 9.200
Sector
43% rapporteert opleidingmediaan 13,6 umiddelste helft
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 67.020
2020
€ 72.036
2021
€ 97.426
2022
€ 94.334
2023
€ 87.556
2024
€ 89.888
2025
Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 34%. De mediaan van de sector is € 82.400.
Hoogste loonkost per VTE in Computerprogrammering en consultancy
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE21,8
2020
21,8
2021
25,7
2022
29,5
2023
32,6
2024
42,6
2025
Van 2020 tot 2025 groeide het personeel met 95%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
7 · 3
2021
10 · 5
2022
11 · 7
2023
10 · 5
2024
17 · 4
2025
Samenstelling op 31-12-2025
51 personenVoltijds en deeltijdssector: 11% deeltijds
voltijds 46 (90%)deeltijds 5 (10%)
Mannen en vrouwensector: 23% vrouwen
mannen 45 (88%)vrouwen 6 (12%)
Soort contractsector: 100% onbepaalde duur
onbepaalde duur 51 (100%)
Beroepscategorie
bedienden 51 (100%)
Opleiding in 2025
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Formeel | 6 | 256 | € 9.200 |
De opleidingskost is 0,2% van de personeelskost.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 21,8 | 25,7 | 29,5 | 32,6 | 42,6 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 20,7 / 1,4 | 24,7 / 1,3 | 28,8 / 0,9 | 30,6 / 2,6 | 39,4 / 4,3 |
| Personen op de afsluitdatum | 24 | 29 | 31 | 38 | 51 |
| Gepresteerde uren | 36.324 | 52.339 | 48.472 | 54.132 | 70.316 |
| Personeelskost | € 1.570.400 | € 2.503.800 | € 2.782.800 | € 2.854.300 | € 3.829.200 |
| In dienst (personen) | 7 | 10 | 11 | 10 | 17 |
| Uit dienst (personen) | 3 | 5 | 7 | 5 | 4 |
| Uitstroom | 13% | 19% | 23% | 15% | 9% |
| Opleidingsuren | 49 | - | - | 384 | 256 |
Erkend leerbedrijf
duaal leren, VlaanderenNiet opgenomen in het Vlaamse register van erkende werkplekken voor duaal leren.
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 86/100 (uitstekend), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 01-12-2011 (14 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.