Personeel
37,1 VTE
36 personen op 31-12-2025-28% tegenover 2024
Sector
mediaan 5,1 VTEhoogste kwart
SICK: werkgeverscheck
SICK (Asse) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 37 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
52%
2 in dienst, 21 uit dienst
Sector
mediaan 26%middelste helft
Loonkost per VTE
€ 142.000
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Sector
Hoger dan 95% van de werkgevers in Groothandel met 10 tot 49 VTE
Opleiding
2,3 uur per VTE
84 uur in totaal · € 4.400
Sector
35% rapporteert opleidingmediaan 9,9 ulaagste kwart
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 131.405
2023
€ 135.725
2024
€ 141.992
2025
Van 2023 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 8%. De mediaan van de sector is € 69.500.
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE50,9
2023
51,6
2024
37,1
2025
Van 2023 tot 2025 daalde het personeel met 27%.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
8 · 7
2023
5 · 1
2024
2 · 21
2025
Waarom mensen vertrokken in 2025
- Andere reden (einde van een tijdelijk contract, ontslag door de werknemer)21
Samenstelling op 31-12-2025
36 personenVoltijds en deeltijdssector: 17% deeltijds
voltijds 30 (83%)deeltijds 6 (17%)
Mannen en vrouwensector: 28% vrouwen
mannen 29 (81%)vrouwen 7 (19%)
Soort contractsector: 100% onbepaalde duur
onbepaalde duur 36 (100%)
Beroepscategorie
bedienden 36 (100%)
Opleiding in 2025
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Formeel | 1 | 84 | € 4.400 |
De opleidingskost is 0,1% van de personeelskost.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 50,9 | 51,6 | 37,1 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 45,3 / 6,7 | 45 / 8,2 | 31,8 / 6,3 |
| Personen op de afsluitdatum | 51 | 55 | 36 |
| Gepresteerde uren | 84.657 | 86.439 | 61.629 |
| Personeelskost | € 6.688.500 | € 7.003.400 | € 5.267.900 |
| In dienst (personen) | 8 | 5 | 2 |
| Uit dienst (personen) | 7 | 1 | 21 |
| Uitstroom | 14% | 2% | 52% |
| Opleidingsuren | - | - | 84 |
| Uitzendkrachten (gemiddeld) | 0,1 | 0,1 | - |
Erkend leerbedrijf
duaal leren, VlaanderenNiet opgenomen in het Vlaamse register van erkende werkplekken voor duaal leren.
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 59/100 (aanvaardbaar), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Personeel Het gemiddelde personeel daalde met 28% tegenover 2024. Een overdracht van personeel naar een andere vennootschap, bijvoorbeeld binnen een groep, geeft hetzelfde beeld.
- Bestaat sinds 29-06-1987 (39 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.