Personeel
16,9 VTE
20 personen op 31-12-2025+1% tegenover 2024
Sector
mediaan 3,7 VTEhoogste kwart
SEGERS: werkgeverscheck
SEGERS (Ravels) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 17 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
289%
51 in dienst, 50 uit dienst
Sector
mediaan 45%hoogste kwart
Loonkost per VTE
€ 73.600
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Sector
Hoger dan 90% van de werkgevers in Gebouwendiensten en landschapsverzorging met 10 tot 49 VTE
Opleiding
Geen gerapporteerd
De sociale balans van 2025 vermeldt geen opleidingsuren.
Sector
28% rapporteert opleidingmediaan 9,1 ulaagste kwart
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 56.449
2020
€ 54.848
2021
€ 56.825
2022
€ 57.804
2023
€ 70.001
2024
€ 73.627
2025
Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 30%. De mediaan van de sector is € 51.300.
Hoogste loonkost per VTE in Gebouwendiensten en landschapsverzorging
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE10,9
2020
12,4
2021
13,9
2022
15,6
2023
16,8
2024
16,9
2025
Van 2020 tot 2025 groeide het personeel met 55%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
75 · 71
2021
30 · 28
2022
24 · 25
2023
43 · 42
2024
51 · 50
2025
Meer uitdiensttredingen dan gemiddeld personeel: dat wijst op veel kortlopende contracten, zoals seizoens- of vakantiewerk.
Samenstelling op 31-12-2025
20 personenVoltijds en deeltijdssector: 20% deeltijds
voltijds 15 (75%)deeltijds 5 (25%)
Mannen en vrouwensector: 19% vrouwen
mannen 13 (65%)vrouwen 7 (35%)
Soort contractsector: 97% onbepaalde duur
onbepaalde duur 20 (100%)
Beroepscategorie
bedienden 5 (25%)arbeiders 15 (75%)
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 12,4 | 13,9 | 15,6 | 16,8 | 16,9 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 10,2 / 4,6 | 11,3 / 6,4 | 14,1 / 4,3 | 13,2 / 5,8 | 13,6 / 5,2 |
| Personen op de afsluitdatum | 17 | 19 | 18 | 19 | 20 |
| Gepresteerde uren | 27.526 | 30.373 | 31.836 | 36.054 | 36.398 |
| Personeelskost | € 680.100 | € 789.900 | € 901.700 | € 1.176.000 | € 1.244.300 |
| In dienst (personen) | 75 | 30 | 24 | 43 | 51 |
| Uit dienst (personen) | 71 | 28 | 25 | 42 | 50 |
| Uitstroom | 544% | 194% | 139% | 228% | 289% |
Erkend leerbedrijf
duaal leren, VlaanderenNiet opgenomen in het Vlaamse register van erkende werkplekken voor duaal leren.
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 66/100 (gezond), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 22-04-1993 (33 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.