Personeel
12,9 VTE
13 personen op 31-12-2025+16% tegenover 2024
Sector
mediaan 3,6 VTEhoogste kwart
SCERBO: werkgeverscheck
SCERBO (Oupeye) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 13 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
22%
2 in dienst, 3 uit dienst
Sector
mediaan 59%laagste kwart
Loonkost per VTE
€ 45.400
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Sector
Hoger dan 47% van de werkgevers in Detailhandel met 10 tot 49 VTE
Opleiding
Geen gerapporteerd
De sociale balans van 2025 vermeldt geen opleidingsuren.
Sector
29% rapporteert opleidingmediaan 28,2 ulaagste kwart
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 25.768
2020
€ 28.650
2021
€ 32.261
2022
€ 35.507
2023
€ 38.916
2024
€ 45.361
2025
Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 76%. De mediaan van de sector is € 46.300.
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE10
2020
10,2
2021
9,6
2022
10,2
2023
11,1
2024
12,9
2025
Van 2020 tot 2025 groeide het personeel met 29%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
1 · 2
2021
5 · 4
2022
5 · 6
2023
7 · 3
2024
2 · 3
2025
Samenstelling op 31-12-2025
13 personenVoltijds en deeltijdssector: 33% deeltijds
voltijds 9 (69%)deeltijds 4 (31%)
Mannen en vrouwensector: 50% vrouwen
mannen 11 (85%)vrouwen 2 (15%)
Soort contractsector: 90% onbepaalde duur
onbepaalde duur 9 (69%)bepaalde duur 3 (23%)vervanging 1 (8%)
Beroepscategorie
bedienden 6 (46%)arbeiders 7 (54%)
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 10,2 | 9,6 | 10,2 | 11,1 | 12,9 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 9,8 / 1 | 9,3 / 1 | 9,5 / 1,7 | 8,5 / 3,9 | 9,7 / 4,6 |
| Personen op de afsluitdatum | 10 | 11 | 10 | 14 | 13 |
| Gepresteerde uren | 12.454 | 14.042 | 12.900 | 13.935 | 18.004 |
| Personeelskost | € 292.200 | € 309.700 | € 362.200 | € 432.000 | € 585.200 |
| In dienst (personen) | 1 | 5 | 5 | 7 | 2 |
| Uit dienst (personen) | 2 | 4 | 6 | 3 | 3 |
| Uitstroom | 20% | 42% | 51% | 25% | 22% |
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 54/100 (aanvaardbaar), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 45 dagen na de termijn neergelegd.
- Bestaat sinds 30-04-2001 (25 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.