Ga naar inhoud

SATISFACTORY: werkgeverscheck

SATISFACTORY (Deinze) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 19 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?

SATISFACTORY
BE 0465.844.478DeinzeNACE 90.393, Gespecialiseerde beeld-, verlichtings- en geluidstechnieken
Sociale balans 2025 · verkort schemaAndere onderneming
Personeel
18,6 VTE
-50% tegenover 2024
Sector mediaan 5,6 VTEhoogste kwart
Verloop
533%
79 in dienst, 104 uit dienst
Sector mediaan 93%middelste helft
Loonkost per VTE
Niet te berekenen
Personeel meer dan een derde gedaald tegenover het jaar voordien (vertrek in de loop van het jaar, met opzeg- en ontslagvergoedingen, vertekent dat jaar).
Opleiding
Geen gerapporteerd
De sociale balans van 2025 vermeldt geen opleidingsuren.
Sector 30% rapporteert opleidingmediaan 17,5 ulaagste kwart

Personeel door de jaren

gemiddeld VTE

Van 2020 tot 2025 groeide het personeel met 11%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.

In- en uitstroom

in dienstuit dienst

Meer uitdiensttredingen dan gemiddeld personeel: dat wijst op veel kortlopende contracten, zoals seizoens- of vakantiewerk.

Opleiding in 2025

DeelnemersUrenKost
Formeel - - € 300

De opleidingskost is 0,0% van de personeelskost.

Alle cijfers per boekjaar

zoals neergelegd
2022202320242025
Gemiddeld personeel (VTE)1329,63718,6
Voltijds / deeltijds (gemiddeld)6,6 / 20,523,9 / 12,430,1 / 12,114,4 / 7,4
Personen op de afsluitdatum252727-
Gepresteerde uren15.49442.03453.48226.890
Personeelskost€ 385.700€ 960.200€ 1.288.900€ 697.500
In dienst (personen)1215928979
Uit dienst (personen)8157288104
Uitstroom28%492%774%533%
Opleidingsuren-4--

Erkend leerbedrijf

duaal leren, Vlaanderen

Niet opgenomen in het Vlaamse register van erkende werkplekken voor duaal leren.

Stabiliteit van de werkgever

  • Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
  • Financiële gezondheid Checked score 56/100 (aanvaardbaar), jaarrekening 2025
  • Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
  • Personeel Het gemiddelde personeel daalde met 50% tegenover 2024. Een overdracht van personeel naar een andere vennootschap, bijvoorbeeld binnen een groep, geeft hetzelfde beeld.
  • Bestaat sinds 09-04-1999 (27 jaar)

Zo leest u deze cijfers

  • Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
  • Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
  • De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon. Onder 10 VTE benadert een gemiddelde het loon van een persoon; dat cijfer tonen we niet.
  • De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
  • Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.