Personeel
35,9 VTE
37 personen op 31-12-2025+11% tegenover 2024
Sector
mediaan 4 VTEhoogste kwart
SALARY SOLUTION: werkgeverscheck
SALARY SOLUTION (Anderlecht) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 36 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
36%
20 in dienst, 13 uit dienst
Sector
mediaan 28%middelste helft
Loonkost per VTE
€ 84.200
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Sector
Hoger dan 64% van de werkgevers in Administratieve ondersteuning met 10 tot 49 VTE
Opleiding
51,1 uur per VTE
1.833 uur in totaal · € 39.200
Sector
41% rapporteert opleidingmediaan 13,9 uhoogste kwart
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 52.156
2020
€ 64.959
2022
€ 66.171
2023
€ 74.694
2024
€ 84.161
2025
Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 61%. De mediaan van de sector is € 72.600. Jaren met een onwaarschijnlijk cijfer staan er niet in.
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE16,5
2020
22,7
2022
27,5
2023
32,3
2024
35,9
2025
Van 2020 tot 2025 groeide het personeel met 118%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
12 · 7
2022
13 · 11
2023
7 · 3
2024
20 · 13
2025
Samenstelling op 31-12-2025
37 personenVoltijds en deeltijdssector: 17% deeltijds
voltijds 30 (81%)deeltijds 7 (19%)
Mannen en vrouwensector: 50% vrouwen
mannen 13 (35%)vrouwen 24 (65%)
Soort contractsector: 100% onbepaalde duur
onbepaalde duur 35 (95%)bepaalde duur 2 (5%)
Beroepscategorie
bedienden 37 (100%)
Opleiding in 2025
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Formeel | 33 | 1.096 | € 24.700 |
| Minder formeel | 12 | 737 | € 14.500 |
De opleidingskost is 1,3% van de personeelskost.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 22,7 | 27,5 | 32,3 | 35,9 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 21,8 / 1,3 | 25,3 / 3,1 | 30,3 / 2,8 | 32,3 / 5,1 |
| Personen op de afsluitdatum | 26 | 30 | 34 | 37 |
| Gepresteerde uren | 35.233 | 43.094 | 50.815 | 54.831 |
| Personeelskost | € 1.278.800 | € 1.598.800 | € 2.412.600 | € 3.021.400 |
| In dienst (personen) | 12 | 13 | 7 | 20 |
| Uit dienst (personen) | 7 | 11 | 3 | 13 |
| Uitstroom | 30% | 32% | 9% | 36% |
| Opleidingsuren | - | 1.505 | - | 1.833 |
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 82/100 (uitstekend), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 28 dagen na de termijn neergelegd.
- Bestaat sinds 18-01-2008 (18 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.