Ga naar inhoud

RCYCL: werkgeverscheck

RCYCL (Eupen) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 22 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?

RCYCL
BE 0463.970.893EupenNACE 47.792, Detailhandel in tweedehandskleding
Sociale balans 2025 · volledig schemaAndere onderneming
Personeel
21,5 VTE
24 personen op 31-12-2025+18% tegenover 2024
Sector mediaan 3,6 VTEhoogste kwart
Verloop
0%
3 in dienst, 0 uit dienst
Sector mediaan 59%laagste kwart
Loonkost per VTE
€ 43.400
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Sector Hoger dan 40% van de werkgevers in Detailhandel met 10 tot 49 VTE
Opleiding
Geen gerapporteerd
De sociale balans van 2025 vermeldt geen opleidingsuren.
Sector 29% rapporteert opleidingmediaan 28,2 ulaagste kwart

Loonkost per VTE door de jaren

euro per voltijds equivalent

Van 2021 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 6%. De mediaan van de sector is € 46.300.

Hoogste loonkost per VTE in Detailhandel

Personeel door de jaren

gemiddeld VTE

Van 2021 tot 2025 groeide het personeel met 34%.

In- en uitstroom

in dienstuit dienst

Samenstelling op 31-12-2025

24 personen
Voltijds en deeltijdssector: 33% deeltijds
voltijds 18 (75%)deeltijds 6 (25%)
Mannen en vrouwensector: 50% vrouwen
mannen 19 (79%)vrouwen 5 (21%)
Soort contractsector: 90% onbepaalde duur
onbepaalde duur 24 (100%)
Beroepscategorie
bedienden 8 (33%)arbeiders 16 (67%)

Alle cijfers per boekjaar

zoals neergelegd
20212022202320242025
Gemiddeld personeel (VTE)16,116,516,618,221,5
Voltijds / deeltijds (gemiddeld)12,8 / 5,111,4 / 7,811,4 / 813,8 / 6,818 / 5,3
Personen op de afsluitdatum1918212124
Gepresteerde uren24.83823.33623.02725.64527.030
Personeelskost€ 657.500€ 653.500€ 721.100€ 784.300€ 932.500
In dienst (personen)45713
Uit dienst (personen)36410
Uitstroom10%30%24%4%0%

Stabiliteit van de werkgever

  • Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
  • Financiële gezondheid Checked score 96/100 (uitstekend), jaarrekening 2025
  • Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
  • Bestaat sinds 13-07-1998 (28 jaar)

Zo leest u deze cijfers

  • Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
  • Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
  • De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon.
  • De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
  • Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.