Personeel
45,2 VTE
54 personen op 31-12-2025-4% tegenover 2024
Sector
mediaan 2,1 VTEhoogste kwart
PSC Elsene: werkgeverscheck
PSC Elsene (Elsene) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 45 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
16%
8 in dienst, 9 uit dienst
Sector
mediaan 35%middelste helft
Loonkost per VTE
€ 87.200
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Sector
Hoger dan 74% van de werkgevers in Gezondheidszorg met 10 tot 49 VTE
Opleiding
18,7 uur per VTE
846 uur in totaal · € 47.000
Sector
34% rapporteert opleidingmediaan 20,4 umiddelste helft
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 63.263
2020
€ 66.709
2021
€ 75.234
2022
€ 81.433
2023
€ 83.432
2024
€ 87.211
2025
Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 38%. De mediaan van de sector is € 77.700.
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE43,6
2020
45,2
2021
47,5
2022
47,1
2023
47,2
2024
45,2
2025
Van 2020 tot 2025 groeide het personeel met 4%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
16 · 11
2021
9 · 11
2022
13 · 15
2023
5 · 5
2024
8 · 9
2025
Samenstelling op 31-12-2025
54 personenVoltijds en deeltijdssector: 63% deeltijds
voltijds 27 (50%)deeltijds 27 (50%)
Mannen en vrouwensector: 86% vrouwen
mannen 28 (52%)vrouwen 26 (48%)
Soort contractsector: 93% onbepaalde duur
onbepaalde duur 52 (96%)bepaalde duur 1 (2%)vervanging 1 (2%)
Beroepscategorie
bedienden 53 (98%)directie 1 (2%)
Opleiding in 2025
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Formeel | 50 | 504 | € 33.100 |
| Minder formeel | 34 | 257 | € 11.800 |
| Initieel | 1 | 85 | € 2.000 |
De opleidingskost is 1,2% van de personeelskost.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 45,2 | 47,5 | 47,1 | 47,2 | 45,2 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 26,8 / 28,7 | 27,8 / 29,6 | 28,2 / 27,2 | 28,4 / 26,1 | 26,8 / 26,3 |
| Personen op de afsluitdatum | 59 | 57 | 55 | 55 | 54 |
| Gepresteerde uren | 64.843 | 67.985 | 69.570 | 68.156 | 66.342 |
| Personeelskost | € 3.015.300 | € 3.573.600 | € 3.835.500 | € 3.938.000 | € 3.942.000 |
| In dienst (personen) | 16 | 9 | 13 | 5 | 8 |
| Uit dienst (personen) | 11 | 11 | 15 | 5 | 9 |
| Uitstroom | 20% | 16% | 23% | 10% | 16% |
| Opleidingsuren | 955 | 1.158 | 1.283 | 1.050 | 846 |
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 90/100 (uitstekend), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 28-02-1978 (48 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.