Personeel
56,8 VTE
51 personen op 31-03-2025+4% tegenover 2024
Sector
mediaan 4 VTEhoogste kwart
PROJINIT: werkgeverscheck
PROJINIT (Dendermonde) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 57 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
28%
10 in dienst, 16 uit dienst
Sector
mediaan 28%middelste helft
Loonkost per VTE
€ 57.400
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Opleiding
34,6 uur per VTE
1.968 uur in totaal · € 56.200
Sector
39% rapporteert opleidingmediaan 12,6 uhoogste kwart
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 45.606
2020
€ 45.912
2021
€ 66.964
2022
€ 54.222
2023
€ 55.124
2024
€ 57.415
2025
Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 26%.
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE51,8
2020
54,2
2021
42,2
2022
51,9
2023
54,5
2024
56,8
2025
Van 2020 tot 2025 groeide het personeel met 10%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
21 · 19
2022
18 · 18
2023
17 · 14
2024
10 · 16
2025
Waarom mensen vertrokken in 2025
- Afdanking door de werkgever10
- Andere reden (einde van een tijdelijk contract, ontslag door de werknemer)6
Samenstelling op 31-03-2025
51 personenVoltijds en deeltijdssector: 17% deeltijds
voltijds 50 (98%)deeltijds 1 (2%)
Mannen en vrouwensector: 50% vrouwen
mannen 48 (94%)vrouwen 3 (6%)
Soort contractsector: 100% onbepaalde duur
onbepaalde duur 51 (100%)
Beroepscategorie
bedienden 51 (100%)
Opleiding in 2025
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Formeel | 6 | 200 | € 11.700 |
| Minder formeel | 23 | 1.768 | € 44.500 |
De opleidingskost is 1,7% van de personeelskost.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 42,2 | 51,9 | 54,5 | 56,8 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 42,2 / - | 51,4 / 0,6 | 53,7 / 1 | 56,6 / 0,3 |
| Personen op de afsluitdatum | 54 | 54 | 57 | 51 |
| Gepresteerde uren | 88.641 | 88.838 | 88.441 | 91.364 |
| Personeelskost | € 2.825.900 | € 2.814.100 | € 3.004.200 | € 3.261.200 |
| In dienst (personen) | 21 | 18 | 17 | 10 |
| Uit dienst (personen) | 19 | 18 | 14 | 16 |
| Uitstroom | 45% | 35% | 26% | 28% |
| Opleidingsuren | 172 | 4.084 | 968 | 1.968 |
Erkend leerbedrijf
duaal leren, VlaanderenNiet opgenomen in het Vlaamse register van erkende werkplekken voor duaal leren.
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 48/100 (aanvaardbaar), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 09-04-2004 (22 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon. Onder 10 VTE benadert een gemiddelde het loon van een persoon; dat cijfer tonen we niet.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.