Personeel
26,4 VTE
26 personen op 31-12-2025+14% tegenover 2024
Sector
mediaan 2,9 VTEhoogste kwart
PROFIELD: werkgeverscheck
PROFIELD (Elsene) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 26 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
6553%
1.734 in dienst, 1.731 uit dienst
Sector
mediaan 24%hoogste kwart
Loonkost per VTE
€ 70.800
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Sector
Hoger dan 28% van de werkgevers in Hoofdkantoren en managementadvies met 10 tot 49 VTE
Opleiding
4,1 uur per VTE
109 uur in totaal · € 5.700
Sector
42% rapporteert opleidingmediaan 14,4 ulaagste kwart
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 73.421
2020
€ 77.415
2021
€ 69.568
2023
€ 74.354
2024
€ 70.836
2025
Van 2020 tot 2025 daalde de loonkost per VTE met 4%. De mediaan van de sector is € 82.700. Jaren met een onwaarschijnlijk cijfer staan er niet in.
Hoogste loonkost per VTE in Hoofdkantoren en managementadvies
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE15,9
2020
15,8
2021
22,4
2023
23,2
2024
26,4
2025
Van 2020 tot 2025 groeide het personeel met 66%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
3.783 · 3.775
2021
2.717 · 2.718
2022
1.917 · 1.992
2023
1.926 · 1.925
2024
1.734 · 1.731
2025
Meer uitdiensttredingen dan gemiddeld personeel: dat wijst op veel kortlopende contracten, zoals seizoens- of vakantiewerk.
Samenstelling op 31-12-2025
26 personenVoltijds en deeltijdssector: 14% deeltijds
voltijds 25 (96%)deeltijds 1 (4%)
Mannen en vrouwensector: 50% vrouwen
mannen 18 (69%)vrouwen 8 (31%)
Soort contractsector: 100% onbepaalde duur
onbepaalde duur 25 (96%)bepaalde duur 1 (4%)
Beroepscategorie
bedienden 25 (96%)arbeiders 1 (4%)
Opleiding in 2025
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Formeel | 8 | 82 | € 5.200 |
| Initieel | 1 | 27 | € 443 |
De opleidingskost is 0,3% van de personeelskost.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 15,8 | niet bruikbaar | 22,4 | 23,2 | 26,4 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 18,7 / 3,1 | 18,8 / 16,6 | 19,6 / 3,1 | 20,9 / 2,6 | 24,7 / 2,1 |
| Personen op de afsluitdatum | 17 | 18 | 23 | 24 | 26 |
| Gepresteerde uren | 42.439 | 10.504 | 50.107 | 51.584 | 52.640 |
| Personeelskost | € 1.115.300 | niet bruikbaar | € 1.558.300 | € 1.725.000 | € 1.827.600 |
| In dienst (personen) | 3.783 | 2.717 | 1.917 | 1.926 | 1.734 |
| Uit dienst (personen) | 3.775 | 2.718 | 1.992 | 1.925 | 1.731 |
| Uitstroom | 23956% | - | 8536% | 8295% | 6553% |
| Opleidingsuren | - | - | - | - | 109 |
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 89/100 (uitstekend), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 13-09-2006 (20 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.