Personeel
201 VTE
392 personen op 31-12-2025-6% tegenover 2024
Sector
mediaan 7,7 VTEhoogste kwart
Odisee: werkgeverscheck
Odisee (Brussel) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 201 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
37%
139 in dienst, 143 uit dienst
Sector
mediaan 30%middelste helft
Loonkost per VTE
€ 433.800
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Staat niet in de ranglijsten: loonkost buiten 15.000 tot 300.000 euro per VTE.
Opleiding
Geen gerapporteerd
De sociale balans van 2025 vermeldt geen opleidingsuren.
Sector
32% rapporteert opleidingmediaan 15,8 ulaagste kwart
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE187,8
2020
195,2
2021
214,1
2022
211,3
2023
212,7
2024
201
2025
Van 2020 tot 2025 groeide het personeel met 7%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
188 · 165
2022
130 · 135
2023
123 · 133
2024
139 · 143
2025
Waarom mensen vertrokken in 2025
- Pensioen3
- Afdanking door de werkgever10
- Andere reden (einde van een tijdelijk contract, ontslag door de werknemer)130
Samenstelling op 31-12-2025
392 personenVoltijds en deeltijdssector: 50% deeltijds
voltijds 95 (24%)deeltijds 297 (76%)
Mannen en vrouwensector: 67% vrouwen
mannen 156 (40%)vrouwen 236 (60%)
Soort contractsector: 88% onbepaalde duur
onbepaalde duur 146 (37%)bepaalde duur 213 (54%)vervanging 33 (8%)
Beroepscategorie
bedienden 347 (89%)arbeiders 45 (11%)
Opleiding in 2025
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Formeel | 0 | 0 | € 5.800 |
| Minder formeel | 0 | 0 | € 0 |
| Initieel | 0 | 0 | € 0 |
De opleidingskost is 0,0% van de personeelskost.
Uitzendkrachten in 2025
- Gemiddeld ingezet
- 5
- Gepresteerde uren
- 10.003
- Kost voor de onderneming
- € 212.900
Sector
3% gebruikt uitzendkrachtenmediaan 4%
Uitzendkrachten en personen die door een andere onderneming ter beschikking worden gesteld; zij staan niet in het eigen personeelsregister.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 214,1 | 211,3 | 212,7 | 201 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 103,8 / 306,7 | 105,6 / 309,3 | 108,6 / 290,7 | 99,7 / 290,3 |
| Personen op de afsluitdatum | 413 | 409 | 397 | 392 |
| Gepresteerde uren | 335.641 | 335.773 | 338.669 | 318.658 |
| Personeelskost | € 13.470.000 | € 14.645.300 | € 15.463.200 | € 15.380.800 |
| In dienst (personen) | 188 | 130 | 123 | 139 |
| Uit dienst (personen) | 165 | 135 | 133 | 143 |
| Uitstroom | 37% | 24% | 24% | 37% |
| Opleidingsuren | 0 | 0 | 0 | 0 |
| Uitzendkrachten (gemiddeld) | 1,2 | - | 0 | 5 |
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 93/100 (uitstekend), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 28-06-1971 (55 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.