NUTRADIA: werkgeverscheck
NUTRADIA (Andenne) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 77 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Personeel
76,8 VTE
67 personen op 31-12-2025+30% tegenover 2024
Sector
mediaan 6,3 VTEhoogste kwart
Verloop
30%
4 in dienst, 23 uit dienst
Sector
mediaan 54%middelste helft
Loonkost per VTE
€ 93.400
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Opleiding
19,6 uur per VTE
1.502 uur in totaal · € 53.700
Sector
35% rapporteert opleidingmediaan 15,5 umiddelste helft
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 49.428
2020
€ 52.743
2021
€ 53.006
2022
€ 57.008
2023
€ 45.555
2024
€ 93.358
2025
Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 89%.
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE34,6
2020
43,2
2021
51,7
2022
59,3
2023
59,3
2024
76,8
2025
Van 2020 tot 2025 groeide het personeel met 122%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
37 · 27
2022
44 · 44
2023
73 · 38
2024
4 · 23
2025
Waarom mensen vertrokken in 2025
- Afdanking door de werkgever13
- Andere reden (einde van een tijdelijk contract, ontslag door de werknemer)10
Samenstelling op 31-12-2025
67 personenVoltijds en deeltijdssector: 22% deeltijds
voltijds 66 (99%)deeltijds 1 (1%)
Mannen en vrouwensector: 43% vrouwen
mannen 50 (76%)vrouwen 16 (24%)
Soort contractsector: 92% onbepaalde duur
onbepaalde duur 64 (97%)bepaalde duur 2 (3%)
Beroepscategorie
bedienden 22 (33%)arbeiders 44 (67%)
Opleiding in 2025
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Formeel | 19 | 577 | € 23.700 |
| Minder formeel | 38 | 925 | € 30.000 |
De opleidingskost is 0,7% van de personeelskost.
Uitzendkrachten in 2025
- Gemiddeld ingezet
- 4,1
- Gepresteerde uren
- 8.344
- Kost voor de onderneming
- € 296.400
Sector
53% gebruikt uitzendkrachtenmediaan 11%laagste kwart
Uitzendkrachten en personen die door een andere onderneming ter beschikking worden gesteld; zij staan niet in het eigen personeelsregister.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 51,7 | 59,3 | 59,3 | 76,8 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 49,8 / 2,3 | 57,6 / 2,1 | 57 / 2,3 | 75,6 / 1,3 |
| Personen op de afsluitdatum | 59 | 59 | 91 | 67 |
| Gepresteerde uren | 80.643 | 88.864 | 106.821 | 175.528 |
| Personeelskost | € 2.740.400 | € 3.380.600 | € 4.145.500 | € 7.169.900 |
| In dienst (personen) | 37 | 44 | 73 | 4 |
| Uit dienst (personen) | 27 | 44 | 38 | 23 |
| Uitstroom | 52% | 74% | 64% | 30% |
| Opleidingsuren | 518 | 1.014 | 1.478 | 1.502 |
| Uitzendkrachten (gemiddeld) | 16 | 4 | - | 4,1 |
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 43/100 (zwak), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 19-09-2005 (21 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon. Onder 10 VTE benadert een gemiddelde het loon van een persoon; dat cijfer tonen we niet.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.