Personeel
16,1 VTE
18 personen op 31-12-2025+68% tegenover 2024
Sector
mediaan 4 VTEhoogste kwart
MOOREA: werkgeverscheck
MOOREA (Wevelgem) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 16 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
107%
71 in dienst, 91 uit dienst
Sector
mediaan 296%laagste kwart
Loonkost per VTE
€ 49.400
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Sector
Hoger dan 71% van de werkgevers in Eet- en drinkgelegenheden met 10 tot 49 VTE
Opleiding
32,6 uur per VTE
525 uur in totaal · € 15.100
Sector
13% rapporteert opleidingmediaan 19,2 umiddelste helft
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 22.109
2020
€ 23.735
2021
€ 40.412
2022
€ 44.530
2023
€ 80.304
2024
€ 49.390
2025
Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 123%. De mediaan van de sector is € 43.600.
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE7,6
2020
7,9
2021
8,2
2022
7,7
2023
9,6
2024
16,1
2025
Van 2020 tot 2025 groeide het personeel met 112%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
5 · 2
2021
32 · 24
2022
598 · 579
2023
536 · 488
2024
71 · 91
2025
Meer uitdiensttredingen dan gemiddeld personeel: dat wijst op veel kortlopende contracten, zoals seizoens- of vakantiewerk.
Samenstelling op 31-12-2025
18 personenVoltijds en deeltijdssector: 40% deeltijds
voltijds 7 (39%)deeltijds 11 (61%)
Mannen en vrouwensector: 41% vrouwen
mannen 12 (67%)vrouwen 6 (33%)
Soort contractsector: 70% onbepaalde duur
onbepaalde duur 18 (100%)
Beroepscategorie
bedienden 3 (17%)arbeiders 15 (83%)
Opleiding in 2025
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Minder formeel | 9 | 525 | € 15.100 |
De opleidingskost is 1,9% van de personeelskost.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 7,9 | 8,2 | 7,7 | 9,6 | 16,1 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 7,5 / 0,7 | 6,8 / 7,3 | 7,1 / 1 | 9,3 / 19,7 | 12,3 / 32 |
| Personen op de afsluitdatum | 10 | 19 | 24 | 37 | 18 |
| Gepresteerde uren | 7.410 | 11.936 | 13.975 | 29.542 | 27.701 |
| Personeelskost | € 187.500 | € 331.400 | € 364.500 | € 770.900 | € 795.200 |
| In dienst (personen) | 5 | 32 | 598 | 536 | 71 |
| Uit dienst (personen) | 2 | 24 | 579 | 488 | 91 |
| Uitstroom | 25% | 115% | 7519% | 4771% | 107% |
| Opleidingsuren | - | - | - | 561 | 525 |
Erkend leerbedrijf
duaal leren, VlaanderenNiet opgenomen in het Vlaamse register van erkende werkplekken voor duaal leren.
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 35/100 (zwak), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 23-04-2007 (19 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.