Personeel
15,5 VTE
22 personen op 31-12-2025+12% tegenover 2024
Sector
mediaan 4 VTEhoogste kwart
MOOCHIE: werkgeverscheck
MOOCHIE (Waterloo) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 16 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
915%
222 in dienst, 218 uit dienst
Sector
mediaan 297%hoogste kwart
Loonkost per VTE
€ 34.600
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Sector
Hoger dan 22% van de werkgevers in Eet- en drinkgelegenheden met 10 tot 49 VTE
Opleiding
1,3 uur per VTE
20 uur in totaal · € 132
Sector
13% rapporteert opleidingmediaan 19,5 ulaagste kwart
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 28.142
2020
€ 30.152
2021
€ 30.349
2022
€ 29.315
2023
€ 34.534
2024
€ 34.587
2025
Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 23%. De mediaan van de sector is € 43.700.
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE15,7
2020
16,4
2021
19,6
2022
18,1
2023
13,9
2024
15,5
2025
Van 2020 tot 2025 daalde het personeel met 1%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
300 · 304
2021
286 · 279
2022
257 · 257
2023
260 · 266
2024
222 · 218
2025
Meer uitdiensttredingen dan gemiddeld personeel: dat wijst op veel kortlopende contracten, zoals seizoens- of vakantiewerk.
Samenstelling op 31-12-2025
22 personenVoltijds en deeltijdssector: 40% deeltijds
voltijds 3 (14%)deeltijds 19 (86%)
Mannen en vrouwensector: 41% vrouwen
mannen 1 (5%)vrouwen 21 (95%)
Soort contractsector: 71% onbepaalde duur
onbepaalde duur 9 (41%)bepaalde duur 13 (59%)
Beroepscategorie
bedienden 2 (9%)arbeiders 20 (91%)
Opleiding in 2025
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Formeel | 3 | 20 | € 132 |
De opleidingskost is 0,0% van de personeelskost.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 16,4 | 19,6 | 18,1 | 13,9 | 15,5 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 6,2 / 22,1 | 8,1 / 27,2 | 6,8 / 25,9 | 4,9 / 23 | 4,6 / 30,3 |
| Personen op de afsluitdatum | 17 | 24 | 24 | 18 | 22 |
| Gepresteerde uren | 26.155 | 29.355 | 24.579 | 21.048 | 23.825 |
| Personeelskost | € 494.500 | € 594.800 | € 530.600 | € 480.000 | € 536.100 |
| In dienst (personen) | 300 | 286 | 257 | 260 | 222 |
| Uit dienst (personen) | 304 | 279 | 257 | 266 | 218 |
| Uitstroom | 1562% | 1202% | 1127% | 1474% | 915% |
| Opleidingsuren | 20 | 10 | 101 | 5 | 20 |
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 89/100 (uitstekend), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 22-12-2011 (14 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.