Personeel
17,8 VTE
13 personen op 31-12-2023-4% tegenover 2024
LOVIC: werkgeverscheck
LOVIC (Braine-le-Château) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 17 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
73%
11 in dienst, 15 uit dienst
Loonkost per VTE
€ 60.700
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Sector
Hoger dan 74% van de werkgevers in Detailhandel met 10 tot 49 VTE
Opleiding
Geen gerapporteerd
De sociale balans van 2023 vermeldt geen opleidingsuren.
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 36.328
2020
€ 48.421
2021
€ 50.341
2022
€ 58.422
2023
€ 54.527
2024
€ 60.665
2025
Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 67%. De mediaan van de sector is € 46.300.
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE14,8
2020
17,1
2021
17,3
2022
17,8
2023
17,8
2024
17
2025
Van 2020 tot 2025 groeide het personeel met 15%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
7 · 9
2021
11 · 10
2022
11 · 15
2023
Samenstelling op 31-12-2023
13 personenVoltijds en deeltijds
voltijds 11 (85%)deeltijds 2 (15%)
Mannen en vrouwen
mannen 7 (54%)vrouwen 6 (46%)
Soort contract
onbepaalde duur 13 (100%)
Beroepscategorie
bedienden 10 (77%)arbeiders 3 (23%)
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2021 | 2022 | 2023 | |
|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 17,1 | 17,3 | 17,8 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 13,8 / 5,6 | 14,7 / 4,1 | 15,5 / 3,4 |
| Personen op de afsluitdatum | 16 | 17 | 13 |
| Gepresteerde uren | 27.523 | 26.958 | 28.805 |
| Personeelskost | € 828.000 | € 870.900 | € 1.039.900 |
| In dienst (personen) | 7 | 11 | 11 |
| Uit dienst (personen) | 9 | 10 | 15 |
| Uitstroom | 43% | 40% | 73% |
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 95/100 (uitstekend), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 56 dagen na de termijn neergelegd.
- Bestaat sinds 15-03-2001 (25 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.