Personeel
12,4 VTE
11 personen op 31-12-2025+12% tegenover 2024
Sector
mediaan 4,5 VTEhoogste kwart
KITRY: werkgeverscheck
KITRY (Nivelles) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 12 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
23%
2 in dienst, 3 uit dienst
Sector
mediaan 22%middelste helft
Loonkost per VTE
€ 81.000
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Opleiding
62 uur per VTE
769 uur in totaal · € 13.700
Sector
43% rapporteert opleidingmediaan 13 uhoogste kwart
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 73.445
2024
€ 81.004
2025
Van 2024 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 10%.
Best betalende werkgevers in Computerprogrammering en consultancy
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE6,5
2020
5,6
2021
5,8
2022
7,1
2023
11,1
2024
12,4
2025
Van 2020 tot 2025 groeide het personeel met 91%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
3 · 0
2023
3 · 0
2024
2 · 3
2025
Samenstelling op 31-12-2025
11 personenVoltijds en deeltijdssector: 11% deeltijds
voltijds 9 (82%)deeltijds 2 (18%)
Mannen en vrouwensector: 23% vrouwen
mannen 9 (82%)vrouwen 2 (18%)
Soort contractsector: 100% onbepaalde duur
onbepaalde duur 11 (100%)
Beroepscategorie
bedienden 11 (100%)
Opleiding in 2025
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Formeel | 3 | 20 | € 4.400 |
| Minder formeel | 2 | 9 | € 300 |
| Initieel | 2 | 740 | € 9.000 |
De opleidingskost is 1,4% van de personeelskost.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 5,6 | 5,8 | 7,1 | 11,1 | 12,4 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 4 / 2 | 4,9 / 1,1 | 6,1 / 1 | 9,7 / 1,8 | 10,3 / 2,7 |
| Personen op de afsluitdatum | 6 | 6 | 9 | 12 | 11 |
| Gepresteerde uren | 9.811 | 10.024 | 12.213 | 16.602 | 19.524 |
| Personeelskost | € 414.400 | € 445.200 | € 600.500 | € 815.200 | € 1.004.400 |
| In dienst (personen) | - | - | 3 | 3 | 2 |
| Uit dienst (personen) | - | - | 0 | 0 | 3 |
| Uitstroom | - | - | 0% | 0% | 23% |
| Opleidingsuren | - | - | - | - | 769 |
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 57/100 (aanvaardbaar), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 11-12-2008 (17 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon. Onder 10 VTE benadert een gemiddelde het loon van een persoon; dat cijfer tonen we niet.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.