Ga naar inhoud

INTEC SOFTWARE ENGINEERING: werkgeverscheck

INTEC SOFTWARE ENGINEERING (Sankt Vith) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 10 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?

INTEC SOFTWARE ENGINEERING
BE 0433.050.065Sankt VithNACE 47.400, Detailhandel in ICT-apparatuur
Sociale balans 2025 · volledig schemaAndere onderneming
Personeel
10,1 VTE
11 personen op 30-06-2025+13% tegenover 2024
Sector mediaan 3,6 VTEhoogste kwart
Verloop
0%
1 in dienst, 0 uit dienst
Sector mediaan 60%laagste kwart
Loonkost per VTE
€ 61.800
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Opleiding
180,4 uur per VTE
1.822 uur in totaal · € 17.500
Sector 28% rapporteert opleidingmediaan 27,1 uhoogste kwart

Personeel door de jaren

gemiddeld VTE

Van 2021 tot 2025 groeide het personeel met 19%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.

In- en uitstroom

in dienstuit dienst

Samenstelling op 30-06-2025

11 personen
Voltijds en deeltijdssector: 33% deeltijds
voltijds 10 (91%)deeltijds 1 (9%)
Mannen en vrouwensector: 50% vrouwen
mannen 11 (100%)
Soort contractsector: 90% onbepaalde duur
onbepaalde duur 9 (82%)bepaalde duur 2 (18%)
Beroepscategorie
bedienden 10 (91%)arbeiders 1 (9%)

Opleiding in 2025

DeelnemersUrenKost
Initieel 2 1.822 € 17.500

De opleidingskost is 2,8% van de personeelskost.

Alle cijfers per boekjaar

zoals neergelegd
2022202320242025
Gemiddeld personeel (VTE)8,278,910,1
Voltijds / deeltijds (gemiddeld)8 / 1,16,9 / 0,28,8 / 0,39,8 / 1
Personen op de afsluitdatum871011
Gepresteerde uren13.90611.82915.45716.683
Personeelskost€ 439.300€ 464.500€ 578.100€ 624.300
In dienst (personen)2261
Uit dienst (personen)4330
Uitstroom10%31%34%0%
Opleidingsuren410-1.4781.822

Stabiliteit van de werkgever

  • Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
  • Financiële gezondheid Checked score 70/100 (gezond), jaarrekening 2025
  • Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
  • Bestaat sinds 29-12-1987 (38 jaar)

Zo leest u deze cijfers

  • Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
  • Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
  • De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon. Onder 10 VTE benadert een gemiddelde het loon van een persoon; dat cijfer tonen we niet.
  • De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
  • Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.