Personeel
32,9 VTE
43 personen op 31-12-2025+9% tegenover 2024
Sector
mediaan 8,9 VTEhoogste kwart
HYBRID Software Development: werkgeverscheck
HYBRID Software Development (Merelbeke-Melle) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 33 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
17%
21 in dienst, 10 uit dienst
Sector
mediaan 18%middelste helft
Loonkost per VTE
€ 93.200
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Opleiding
Geen gerapporteerd
De sociale balans van 2025 vermeldt geen opleidingsuren.
Sector
51% rapporteert opleidingmediaan 12 ulaagste kwart
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 71.907
2020
€ 85.854
2021
€ 82.493
2022
€ 89.722
2023
€ 93.596
2024
€ 93.215
2025
Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 30%.
Best betalende werkgevers in Informatica- en elektronische producten
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE18,9
2020
22,7
2021
25,5
2022
28,1
2023
30,2
2024
32,9
2025
Van 2020 tot 2025 groeide het personeel met 74%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
6 · 1
2021
7 · 6
2022
6 · 1
2023
22 · 3
2024
21 · 10
2025
Waarom mensen vertrokken in 2025
- Andere reden (einde van een tijdelijk contract, ontslag door de werknemer)10
Samenstelling op 31-12-2025
43 personenVoltijds en deeltijdssector: 15% deeltijds
voltijds 35 (81%)deeltijds 8 (19%)
Mannen en vrouwensector: 25% vrouwen
mannen 34 (79%)vrouwen 9 (21%)
Soort contractsector: 100% onbepaalde duur
onbepaalde duur 42 (98%)bepaalde duur 1 (2%)
Beroepscategorie
bedienden 43 (100%)
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 22,7 | 25,5 | 28,1 | 30,2 | 32,9 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 22,1 / 0,8 | 22,7 / 3,6 | 25,3 / 4 | 26,6 / 4,8 | 27,3 / 7,3 |
| Personen op de afsluitdatum | 25 | 26 | 31 | 32 | 43 |
| Gepresteerde uren | 37.435 | 43.442 | 47.333 | 50.647 | 54.622 |
| Personeelskost | € 1.948.900 | € 2.103.600 | € 2.521.200 | € 2.826.600 | € 3.066.800 |
| In dienst (personen) | 6 | 7 | 6 | 22 | 21 |
| Uit dienst (personen) | 1 | 6 | 1 | 3 | 10 |
| Uitstroom | 4% | 24% | 4% | 10% | 17% |
| Opleidingsuren | 24 | 94 | 125 | - | - |
Erkend leerbedrijf
duaal leren, VlaanderenNiet opgenomen in het Vlaamse register van erkende werkplekken voor duaal leren.
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 76/100 (uitstekend), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 07-06-2007 (19 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon. Onder 10 VTE benadert een gemiddelde het loon van een persoon; dat cijfer tonen we niet.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.