Personeel
11,8 VTE
12 personen op 31-12-2025-16% tegenover 2024
Sector
mediaan 4,1 VTEmiddelste helft
HELLYN: werkgeverscheck
HELLYN (Tielt) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 12 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
34%
2 in dienst, 4 uit dienst
Sector
mediaan 23%middelste helft
Loonkost per VTE
€ 69.500
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Opleiding
6,2 uur per VTE
73 uur in totaal · € 3.700
Sector
43% rapporteert opleidingmediaan 17,8 umiddelste helft
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 40.206
2020
€ 51.355
2021
€ 55.582
2022
€ 59.184
2023
€ 63.492
2024
€ 69.487
2025
Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 73%.
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE17,7
2020
16
2021
15,1
2022
14,8
2023
14,1
2024
11,8
2025
Van 2020 tot 2025 daalde het personeel met 33%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
0 · 3
2021
1 · 1
2022
0 · 1
2024
2 · 4
2025
Samenstelling op 31-12-2025
12 personenVoltijds en deeltijdssector: 17% deeltijds
voltijds 9 (75%)deeltijds 3 (25%)
Mannen en vrouwensector: 32% vrouwen
mannen 6 (50%)vrouwen 6 (50%)
Soort contractsector: 100% onbepaalde duur
onbepaalde duur 12 (100%)
Beroepscategorie
bedienden 4 (33%)arbeiders 8 (67%)
Opleiding in 2025
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Formeel | 2 | 8 | € 800 |
| Minder formeel | 14 | 65 | € 2.900 |
De opleidingskost is 0,5% van de personeelskost.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 16 | 15,1 | 14,8 | 14,1 | 11,8 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 14,3 / 2 | 13,5 / 1,9 | 13,8 / 1,3 | 12,3 / 2,2 | 9,3 / 3 |
| Personen op de afsluitdatum | 15 | 15 | 15 | 14 | 12 |
| Gepresteerde uren | 25.799 | 23.939 | 22.729 | 23.509 | 18.950 |
| Personeelskost | € 821.700 | € 839.300 | € 875.900 | € 893.700 | € 820.000 |
| In dienst (personen) | 0 | 1 | - | 0 | 2 |
| Uit dienst (personen) | 3 | 1 | - | 1 | 4 |
| Uitstroom | 19% | 7% | - | 6% | 34% |
| Opleidingsuren | - | - | - | - | 73 |
Erkend leerbedrijf
duaal leren, VlaanderenNiet opgenomen in het Vlaamse register van erkende werkplekken voor duaal leren.
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 51/100 (aanvaardbaar), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 30-12-1986 (39 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon. Onder 10 VTE benadert een gemiddelde het loon van een persoon; dat cijfer tonen we niet.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.