Personeel
14,3 VTE
17 personen op 30-06-2025-1% tegenover 2024
Sector
mediaan 5 VTEhoogste kwart
GRUPPO MODA: werkgeverscheck
GRUPPO MODA (Sint-Niklaas) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 14 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
4983%
719 in dienst, 719 uit dienst
Sector
mediaan 25%hoogste kwart
Loonkost per VTE
€ 47.300
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Sector
Hoger dan 10% van de werkgevers in Groothandel met 10 tot 49 VTE
Opleiding
Geen gerapporteerd
De sociale balans van 2025 vermeldt geen opleidingsuren.
Sector
35% rapporteert opleidingmediaan 10 ulaagste kwart
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 29.863
2020
€ 24.302
2021
€ 35.342
2022
€ 35.791
2023
€ 39.330
2024
€ 47.334
2025
Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 59%. De mediaan van de sector is € 69.900.
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE14,1
2020
13,5
2021
13,3
2022
14,3
2023
14,4
2024
14,3
2025
Van 2020 tot 2025 groeide het personeel met 1%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
564 · 567
2022
599 · 595
2023
781 · 783
2024
719 · 719
2025
Meer uitdiensttredingen dan gemiddeld personeel: dat wijst op veel kortlopende contracten, zoals seizoens- of vakantiewerk.
Samenstelling op 30-06-2025
17 personenVoltijds en deeltijdssector: 17% deeltijds
voltijds 9 (53%)deeltijds 8 (47%)
Mannen en vrouwensector: 28% vrouwen
mannen 2 (12%)vrouwen 15 (88%)
Soort contractsector: 100% onbepaalde duur
onbepaalde duur 17 (100%)
Beroepscategorie
bedienden 12 (71%)arbeiders 5 (29%)
Opleiding in 2025
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Formeel | - | - | € 0 |
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 13,3 | 14,3 | 14,4 | 14,3 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 6,8 / 10,3 | 8,9 / 9 | 9,2 / 9,3 | 9,3 / 8,9 |
| Personen op de afsluitdatum | 15 | 19 | 17 | 17 |
| Gepresteerde uren | 16.379 | 21.160 | 21.871 | 23.334 |
| Personeelskost | € 470.100 | € 511.800 | € 566.300 | € 676.900 |
| In dienst (personen) | 564 | 599 | 781 | 719 |
| Uit dienst (personen) | 567 | 595 | 783 | 719 |
| Uitstroom | 4211% | 4126% | 5387% | 4983% |
Erkend leerbedrijf
duaal leren, VlaanderenNiet opgenomen in het Vlaamse register van erkende werkplekken voor duaal leren.
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 79/100 (uitstekend), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 30-10-1993 (32 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.