Ga naar inhoud

GRCT: werkgeverscheck

GRCT (Herenthout) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 63 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?

GRCT
BE 0890.846.812HerenthoutNACE 39.000, Sanering en ander afvalbeheer
Sociale balans 2025 · volledig schemaAndere onderneming
Personeel
63,2 VTE
70 personen op 31-12-2025+14% tegenover 2024
Sector mediaan 5,6 VTEhoogste kwart
Verloop
131%
134 in dienst, 126 uit dienst
België mediaan 34%
Loonkost per VTE
€ 72.200
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Sector Hoger dan 55% van de werkgevers in Sanering
Opleiding
Geen gerapporteerd
De sociale balans van 2025 vermeldt geen opleidingsuren.
België 36% rapporteert opleidingmediaan 14,8 u

Loonkost per VTE door de jaren

euro per voltijds equivalent

Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 31%. De mediaan van de sector is € 71.000.

Hoogste loonkost per VTE in Sanering

Personeel door de jaren

gemiddeld VTE

Van 2020 tot 2025 groeide het personeel met 65%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.

In- en uitstroom

in dienstuit dienst

Waarom mensen vertrokken in 2025

  • Afdanking door de werkgever2
  • Andere reden (einde van een tijdelijk contract, ontslag door de werknemer)124

Meer uitdiensttredingen dan gemiddeld personeel: dat wijst op veel kortlopende contracten, zoals seizoens- of vakantiewerk.

Samenstelling op 31-12-2025

70 personen
Voltijds en deeltijds
voltijds 65 (93%)deeltijds 5 (7%)
Mannen en vrouwen
mannen 56 (80%)vrouwen 14 (20%)
Soort contract
onbepaalde duur 70 (100%)
Beroepscategorie
bedienden 17 (24%)arbeiders 53 (76%)

Uitzendkrachten in 2025

Gemiddeld ingezet
12,1
Gepresteerde uren
23.786
Kost voor de onderneming
€ 925.500
België 28% gebruikt uitzendkrachtenmediaan 4%

Uitzendkrachten en personen die door een andere onderneming ter beschikking worden gesteld; zij staan niet in het eigen personeelsregister.

Alle cijfers per boekjaar

zoals neergelegd
20212022202320242025
Gemiddeld personeel (VTE)42,442,749,455,563,2
Voltijds / deeltijds (gemiddeld)41,3 / 1,740,7 / 3,346,8 / 5,351,8 / 5,359,7 / 5,6
Personen op de afsluitdatum4446536270
Gepresteerde uren76.89676.23286.31198.662111.844
Personeelskost€ 2.542.200€ 2.611.900€ 3.268.300€ 3.906.500€ 4.561.300
In dienst (personen)39413573134
Uit dienst (personen)38392864126
Uitstroom46%70%43%91%131%
Uitzendkrachten (gemiddeld)3,98,317,710,412,1

Erkend leerbedrijf

duaal leren, Vlaanderen

Niet opgenomen in het Vlaamse register van erkende werkplekken voor duaal leren.

Stabiliteit van de werkgever

  • Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
  • Financiële gezondheid Checked score 85/100 (uitstekend), jaarrekening 2025
  • Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
  • Bestaat sinds 16-07-2007 (19 jaar)

Zo leest u deze cijfers

  • Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
  • Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
  • De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon.
  • De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
  • Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.