Personeel
69 VTE
74 personen op 30-06-2025+3% tegenover 2024
Sector
mediaan 3,6 VTEhoogste kwart
GEEFI: werkgeverscheck
GEEFI (Deinze) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 69 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
40%
37 in dienst, 28 uit dienst
Sector
mediaan 59%middelste helft
Loonkost per VTE
€ 43.400
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Sector
Hoger dan 22% van de werkgevers in Detailhandel met 50 tot 249 VTE
Opleiding
24,4 uur per VTE
1.685 uur in totaal · € 37.900
Sector
29% rapporteert opleidingmediaan 28,2 umiddelste helft
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 35.211
2020
€ 36.502
2021
€ 38.622
2022
€ 40.615
2023
€ 43.800
2024
€ 43.448
2025
Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 23%. De mediaan van de sector is € 57.200.
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE58,8
2020
61,4
2021
66,3
2022
68,5
2023
67
2024
69
2025
Van 2020 tot 2025 groeide het personeel met 17%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
26 · 26
2022
29 · 23
2023
25 · 28
2024
37 · 28
2025
Waarom mensen vertrokken in 2025
- Afdanking door de werkgever4
- Andere reden (einde van een tijdelijk contract, ontslag door de werknemer)24
Samenstelling op 30-06-2025
74 personenVoltijds en deeltijdssector: 33% deeltijds
voltijds 59 (80%)deeltijds 15 (20%)
Mannen en vrouwensector: 50% vrouwen
mannen 23 (31%)vrouwen 51 (69%)
Soort contractsector: 90% onbepaalde duur
onbepaalde duur 62 (84%)bepaalde duur 12 (16%)
Beroepscategorie
bedienden 60 (81%)arbeiders 12 (16%)andere 2 (3%)
Opleiding in 2025
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Minder formeel | 74 | 532 | € 24.900 |
| Initieel | 2 | 1.153 | € 13.000 |
De opleidingskost is 1,3% van de personeelskost.
Uitzendkrachten in 2025
- Gemiddeld ingezet
- 13,1
- Gepresteerde uren
- 25.151
- Kost voor de onderneming
- € 475.800
Sector
23% gebruikt uitzendkrachtenmediaan 4%hoogste kwart
Uitzendkrachten en personen die door een andere onderneming ter beschikking worden gesteld; zij staan niet in het eigen personeelsregister.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 66,3 | 68,5 | 67 | 69 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 52,4 / 17,2 | 53,5 / 19,1 | 54,3 / 15,9 | 55,8 / 16,2 |
| Personen op de afsluitdatum | 68 | 72 | 67 | 74 |
| Gepresteerde uren | 103.482 | 106.003 | 107.687 | 104.499 |
| Personeelskost | € 2.560.700 | € 2.782.100 | € 2.934.600 | € 2.997.900 |
| In dienst (personen) | 26 | 29 | 25 | 37 |
| Uit dienst (personen) | 26 | 23 | 28 | 28 |
| Uitstroom | 39% | 31% | 41% | 40% |
| Opleidingsuren | 691 | 508 | 472 | 1.685 |
| Uitzendkrachten (gemiddeld) | 12,2 | 17,3 | 11,9 | 13,1 |
Erkend leerbedrijf
duaal leren, VlaanderenDe Vlaamse overheid erkent deze onderneming als werkplek voor duaal leren in 10 opleidingen. Erkend sinds schooljaar 2022.
- Commercieel assistent (vwo)
- Commercieel assistent duaal (so)
- Commerciële organisatie duaal (so)
- Grootkeukenkok duaal (so)
- Keukenmedewerker (vwo)
- Keukenmedewerker duaal (so)
- Logistiek duaal (so)
- Onthaal, organisatie en sales duaal (so)
Nog 2 opleidingen
- Winkelmedewerker (vwo)
- Winkelmedewerker duaal (so)
4 eerdere erkenningen zijn afgelopen of stopgezet.
Bron: Departement Werk en Sociale Economie, register van erkende werkplekken voor duaal leren.
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 96/100 (uitstekend), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 06-04-1992 (34 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.