GDTEC: werkgeverscheck
GDTEC (Sankt Vith) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 11 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Personeel
10,6 VTE
9 personen op 30-06-2025+2% tegenover 2024
Sector
mediaan 9 VTEmiddelste helft
Verloop
126%
23 in dienst, 22 uit dienst
Sector
mediaan 19%hoogste kwart
Loonkost per VTE
€ 51.800
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Opleiding
Geen gerapporteerd
De sociale balans van 2025 vermeldt geen opleidingsuren.
Sector
41% rapporteert opleidingmediaan 16 ulaagste kwart
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 26.983
2020
€ 32.717
2021
€ 45.229
2024
€ 51.815
2025
Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 92%. Jaren onder 10 VTE of met een onwaarschijnlijk cijfer staan er niet in.
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE11,7
2020
11,2
2021
8
2022
8,8
2023
10,4
2024
10,6
2025
Van 2020 tot 2025 daalde het personeel met 9%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
11 · 10
2022
12 · 15
2023
17 · 17
2024
23 · 22
2025
Meer uitdiensttredingen dan gemiddeld personeel: dat wijst op veel kortlopende contracten, zoals seizoens- of vakantiewerk.
Samenstelling op 30-06-2025
9 personenVoltijds en deeltijdssector: 13% deeltijds
voltijds 8 (89%)deeltijds 1 (11%)
Mannen en vrouwensector: 12% vrouwen
mannen 8 (89%)vrouwen 1 (11%)
Soort contractsector: 100% onbepaalde duur
onbepaalde duur 8 (89%)bepaalde duur 1 (11%)
Beroepscategorie
bedienden 7 (78%)arbeiders 1 (11%)andere 1 (11%)
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 8 | 8,8 | 10,4 | 10,6 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 7,2 / 3,7 | 7,7 / 4,6 | 9,1 / 5,1 | 10 / 3,2 |
| Personen op de afsluitdatum | 11 | 7 | 8 | 9 |
| Gepresteerde uren | 13.213 | 13.784 | 13.681 | 14.520 |
| Personeelskost | € 365.900 | € 449.800 | € 470.400 | € 549.200 |
| In dienst (personen) | 11 | 12 | 17 | 23 |
| Uit dienst (personen) | 10 | 15 | 17 | 22 |
| Uitstroom | 85% | 106% | 85% | 126% |
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 72/100 (gezond), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 26-10-2011 (14 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon. Onder 10 VTE benadert een gemiddelde het loon van een persoon; dat cijfer tonen we niet.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.