Personeel
43,7 VTE
48 personen op 31-12-2025+9% tegenover 2024
Sector
mediaan 5 VTEhoogste kwart
FRIGRO: werkgeverscheck
FRIGRO (Wevelgem) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 44 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
57%
31 in dienst, 25 uit dienst
Sector
mediaan 25%hoogste kwart
Loonkost per VTE
€ 89.800
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Sector
Hoger dan 76% van de werkgevers in Groothandel met 10 tot 49 VTE
Opleiding
6,8 uur per VTE
299 uur in totaal · € 6.200
Sector
35% rapporteert opleidingmediaan 10 umiddelste helft
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 67.758
2020
€ 74.317
2021
€ 77.301
2022
€ 84.330
2023
€ 89.259
2024
€ 89.823
2025
Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 33%. De mediaan van de sector is € 69.900.
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE36,6
2020
38,4
2021
39,8
2022
41,1
2023
40,1
2024
43,7
2025
Van 2020 tot 2025 groeide het personeel met 19%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
18 · 16
2021
10 · 9
2022
16 · 15
2023
13 · 12
2024
31 · 25
2025
Waarom mensen vertrokken in 2025
- Andere reden (einde van een tijdelijk contract, ontslag door de werknemer)25
Samenstelling op 31-12-2025
48 personenVoltijds en deeltijdssector: 17% deeltijds
voltijds 46 (96%)deeltijds 2 (4%)
Mannen en vrouwensector: 28% vrouwen
mannen 45 (94%)vrouwen 3 (6%)
Soort contractsector: 100% onbepaalde duur
onbepaalde duur 46 (96%)bepaalde duur 2 (4%)
Beroepscategorie
bedienden 37 (77%)arbeiders 11 (23%)
Opleiding in 2025
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Formeel | 12 | 299 | € 6.200 |
De opleidingskost is 0,2% van de personeelskost.
Uitzendkrachten in 2025
- Gemiddeld ingezet
- 1,3
- Gepresteerde uren
- 2.426
- Kost voor de onderneming
- € 97.400
Sector
40% gebruikt uitzendkrachtenmediaan 4%middelste helft
Uitzendkrachten en personen die door een andere onderneming ter beschikking worden gesteld; zij staan niet in het eigen personeelsregister.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 38,4 | 39,8 | 41,1 | 40,1 | 43,7 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 34,9 / 4,5 | 37 / 3,4 | 39,1 / 2,4 | 38,9 / 1,4 | 42,6 / 1,6 |
| Personen op de afsluitdatum | 39 | 40 | 41 | 42 | 48 |
| Gepresteerde uren | 66.854 | 67.867 | 70.349 | 69.775 | 75.525 |
| Personeelskost | € 2.853.800 | € 3.076.600 | € 3.466.000 | € 3.579.300 | € 3.925.200 |
| In dienst (personen) | 18 | 10 | 16 | 13 | 31 |
| Uit dienst (personen) | 16 | 9 | 15 | 12 | 25 |
| Uitstroom | 36% | 22% | 35% | 29% | 57% |
| Opleidingsuren | 354 | 398 | 545 | 66 | 299 |
| Uitzendkrachten (gemiddeld) | 2,1 | 0,7 | 1,7 | 0,8 | 1,3 |
Erkend leerbedrijf
duaal leren, VlaanderenNiet opgenomen in het Vlaamse register van erkende werkplekken voor duaal leren.
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 97/100 (uitstekend), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 07-05-1980 (46 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.