Personeel
24,6 VTE
+4% tegenover 2024
Sector
mediaan 5,5 VTEhoogste kwart
Fonk: werkgeverscheck
Fonk (Leuven) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 25 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
Niet vermeld
Sector
mediaan 86%laagste kwart
Loonkost per VTE
€ 53.000
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Sector
Hoger dan 10% van de werkgevers in Scheppende en uitvoerende kunst met 10 tot 49 VTE
Opleiding
Geen gerapporteerd
De sociale balans van 2025 vermeldt geen opleidingsuren.
Sector
31% rapporteert opleidingmediaan 18,2 ulaagste kwart
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 31.108
2020
€ 40.721
2021
€ 47.664
2022
€ 46.282
2023
€ 48.391
2024
€ 52.953
2025
Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 70%. De mediaan van de sector is € 67.600.
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE17,4
2020
18,1
2021
19,8
2022
21,5
2023
23,7
2024
24,6
2025
Van 2020 tot 2025 groeide het personeel met 41%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienstDe sociale balans vermeldt geen in- of uitstroom.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 21,5 | 23,7 | 24,6 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 8,1 / 28 | 10,3 / 29,8 | 11,1 / 30,5 |
| Gepresteerde uren | 32.368 | 36.629 | 39.605 |
| Personeelskost | € 995.100 | € 985.100 | € 1.280.000 |
Erkend leerbedrijf
duaal leren, VlaanderenNiet opgenomen in het Vlaamse register van erkende werkplekken voor duaal leren.
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 91/100 (uitstekend), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 12-06-1996 (30 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.