Personeel
47,9 VTE
58 personen op 31-12-2025+11% tegenover 2024
Sector
mediaan 3,6 VTEhoogste kwart
DLLA: werkgeverscheck
DLLA (Aywaille) telde in boekjaar 2024 gemiddeld 43 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
5264%
2.528 in dienst, 2.522 uit dienst
Sector
mediaan 60%hoogste kwart
Loonkost per VTE
€ 35.200
boekjaar 2024 · kost voor de werkgever, geen loon
Sector
Hoger dan 15% van de werkgevers in Detailhandel met 10 tot 49 VTE
Opleiding
0,1 uur per VTE
4 uur in totaal · € 700
Sector
28% rapporteert opleidingmediaan 27,1 ulaagste kwart
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE43,2
2024
47,9
2025
Van 2024 tot 2025 groeide het personeel met 11%.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
53 · 6
2024
2.528 · 2.522
2025
Meer uitdiensttredingen dan gemiddeld personeel: dat wijst op veel kortlopende contracten, zoals seizoens- of vakantiewerk.
Samenstelling op 31-12-2025
58 personenVoltijds en deeltijdssector: 33% deeltijds
voltijds 35 (60%)deeltijds 23 (40%)
Mannen en vrouwensector: 50% vrouwen
mannen 25 (43%)vrouwen 33 (57%)
Soort contractsector: 90% onbepaalde duur
onbepaalde duur 46 (79%)bepaalde duur 12 (21%)
Beroepscategorie
bedienden 58 (100%)
Opleiding in 2025
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Formeel | 2 | 4 | € 700 |
De opleidingskost is 0,0% van de personeelskost.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2024 | 2025 | |
|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 43,2 | 47,9 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 24,3 / 25,2 | 30,5 / 23,2 |
| Personen op de afsluitdatum | 47 | 58 |
| Gepresteerde uren | 23.820 | 59.901 |
| Personeelskost | - | € 2.103.000 |
| In dienst (personen) | 53 | 2.528 |
| Uit dienst (personen) | 6 | 2.522 |
| Uitstroom | 11% | 5264% |
| Opleidingsuren | - | 4 |
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 61/100 (gezond), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 59 dagen na de termijn neergelegd.
- Bestaat sinds 25-03-2024 (2 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon. Onder 10 VTE benadert een gemiddelde het loon van een persoon; dat cijfer tonen we niet.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.