Personeel
42,7 VTE
70 personen op 31-12-2025-1% tegenover 2024
Sector
mediaan 3,2 VTEhoogste kwart
DIENSTENCHEQUES DENDER: werkgeverscheck
DIENSTENCHEQUES DENDER (Dendermonde) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 43 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
17%
13 in dienst, 11 uit dienst
Sector
mediaan 31%middelste helft
Loonkost per VTE
€ 35.800
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Sector
Hoger dan 36% van de werkgevers in Persoonlijke dienstverlening met 10 tot 49 VTE
Opleiding
5,6 uur per VTE
240 uur in totaal · € 3.800
Sector
33% rapporteert opleidingmediaan 8,5 umiddelste helft
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 25.896
2020
€ 28.038
2021
€ 32.225
2022
€ 34.460
2023
€ 34.252
2024
€ 35.785
2025
Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 38%. De mediaan van de sector is € 37.700.
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE43,7
2020
45,2
2021
43,4
2022
44,5
2023
43,2
2024
42,7
2025
Van 2020 tot 2025 daalde het personeel met 2%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
20 · 22
2021
14 · 16
2022
10 · 12
2023
16 · 16
2024
13 · 11
2025
Samenstelling op 31-12-2025
70 personenVoltijds en deeltijdssector: 71% deeltijds
voltijds 1 (1%)deeltijds 69 (99%)
Mannen en vrouwensector: 89% vrouwen
mannen 3 (4%)vrouwen 67 (96%)
Soort contractsector: 95% onbepaalde duur
onbepaalde duur 70 (100%)
Beroepscategorie
bedienden 2 (3%)arbeiders 68 (97%)
Opleiding in 2025
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Formeel | 33 | 240 | € 3.800 |
De opleidingskost is 0,2% van de personeelskost.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 45,2 | 43,4 | 44,5 | 43,2 | 42,7 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 1,3 / 74,6 | - / 72,2 | - / 71,1 | 0,9 / 66,4 | 1 / 67,5 |
| Personen op de afsluitdatum | 72 | 70 | 68 | 68 | 70 |
| Gepresteerde uren | 62.733 | 63.729 | 65.989 | 60.306 | 58.001 |
| Personeelskost | € 1.267.300 | € 1.398.600 | € 1.533.500 | € 1.479.700 | € 1.545.900 |
| In dienst (personen) | 20 | 14 | 10 | 16 | 13 |
| Uit dienst (personen) | 22 | 16 | 12 | 16 | 11 |
| Uitstroom | 27% | 19% | 15% | 23% | 17% |
| Opleidingsuren | - | - | 160 | 200 | 240 |
Erkend leerbedrijf
duaal leren, VlaanderenNiet opgenomen in het Vlaamse register van erkende werkplekken voor duaal leren.
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 87/100 (uitstekend), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 24-11-2005 (20 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.