DEXTRA DISTRI.: werkgeverscheck
DEXTRA DISTRI. (Tessenderlo-Ham) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 18 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Personeel
17,5 VTE
22 personen op 31-12-2025+12% tegenover 2024
Sector
mediaan 7 VTEmiddelste helft
Verloop
11%
9 in dienst, 2 uit dienst
Sector
mediaan 39%laagste kwart
Loonkost per VTE
€ 63.400
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Sector
Hoger dan 58% van de werkgevers in Vervoer te land met 10 tot 49 VTE
Opleiding
6,7 uur per VTE
118 uur in totaal · € 5.500
Sector
36% rapporteert opleidingmediaan 6,9 umiddelste helft
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 41.786
2020
€ 52.694
2021
€ 52.328
2022
€ 57.793
2023
€ 61.119
2024
€ 63.360
2025
Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 52%. De mediaan van de sector is € 60.900.
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE19
2020
19,3
2021
19,2
2022
16,5
2023
15,6
2024
17,5
2025
Van 2020 tot 2025 daalde het personeel met 8%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
2 · 3
2021
2 · 3
2022
1 · 5
2023
4 · 3
2024
9 · 2
2025
Samenstelling op 31-12-2025
22 personenVoltijds en deeltijdssector: 6% deeltijds
voltijds 22 (100%)
Mannen en vrouwensector: 7% vrouwen
mannen 22 (100%)
Soort contractsector: 100% onbepaalde duur
onbepaalde duur 22 (100%)
Beroepscategorie
bedienden 1 (5%)arbeiders 21 (95%)
Opleiding in 2025
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Formeel | 6 | 118 | € 5.500 |
De opleidingskost is 0,5% van de personeelskost.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 19,3 | 19,2 | 16,5 | 15,6 | 17,5 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 19,2 / 0,6 | 18,3 / 1,3 | 15,7 / 1 | 15,2 / 0,5 | 17,5 / - |
| Personen op de afsluitdatum | 19 | 18 | 14 | 15 | 22 |
| Gepresteerde uren | 42.230 | 39.657 | 32.824 | 32.670 | 36.047 |
| Personeelskost | € 1.016.900 | € 1.004.700 | € 953.600 | € 953.500 | € 1.108.800 |
| In dienst (personen) | 2 | 2 | 1 | 4 | 9 |
| Uit dienst (personen) | 3 | 3 | 5 | 3 | 2 |
| Uitstroom | 16% | 16% | 30% | 19% | 11% |
| Opleidingsuren | - | 122 | - | - | 118 |
Erkend leerbedrijf
duaal leren, VlaanderenNiet opgenomen in het Vlaamse register van erkende werkplekken voor duaal leren.
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 83/100 (uitstekend), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 01-01-1968 (58 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.