Ga naar inhoud

DEWETEC: werkgeverscheck

DEWETEC (Sint-Katelijne-Waver) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 10 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?

DEWETEC
BE 0807.036.337Sint-Katelijne-WaverNACE 62.200, Activiteiten op het gebied van computerconsultancy en beheer van computerfaciliteiten
Sociale balans 2025 · verkort schemaAndere onderneming
Personeel
10,1 VTE
15 personen op 31-12-2025+25% tegenover 2024
Sector mediaan 4,5 VTEmiddelste helft
Verloop
93%
20 in dienst, 15 uit dienst
Sector mediaan 22%hoogste kwart
Loonkost per VTE
€ 69.700
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Opleiding
Geen gerapporteerd
De sociale balans van 2025 vermeldt geen opleidingsuren.
Sector 43% rapporteert opleidingmediaan 13 ulaagste kwart

Personeel door de jaren

gemiddeld VTE

Van 2020 tot 2025 groeide het personeel met 261%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.

In- en uitstroom

in dienstuit dienst

Samenstelling op 31-12-2025

15 personen
Voltijds en deeltijdssector: 11% deeltijds
voltijds 9 (60%)deeltijds 6 (40%)
Mannen en vrouwensector: 23% vrouwen
mannen 3 (20%)vrouwen 12 (80%)
Soort contractsector: 100% onbepaalde duur
onbepaalde duur 10 (67%)bepaalde duur 3 (20%)duidelijk omschreven werk 2 (13%)
Beroepscategorie
bedienden 9 (60%)arbeiders 5 (33%)andere 1 (7%)

Alle cijfers per boekjaar

zoals neergelegd
20212022202320242025
Gemiddeld personeel (VTE)2,53,95,88,110,1
Voltijds / deeltijds (gemiddeld)1,3 / 2,73,8 / 0,34,8 / 2,15,8 / 46,3 / 6,3
Personen op de afsluitdatum4461015
Gepresteerde uren5.1106.8609.80112.37016.979
Personeelskost€ 95.500€ 229.900€ 363.500€ 483.400€ 703.700
In dienst (personen)4691120
Uit dienst (personen)447715
Uitstroom--83%53%93%

Erkend leerbedrijf

duaal leren, Vlaanderen

De Vlaamse overheid erkent deze onderneming als werkplek voor duaal leren in 3 opleidingen. Erkend sinds schooljaar 2025.

  • Hippisch assistent duaal (so)
  • Paardenhouder duaal (so)
  • Paardenhouderij duaal (so)

3 eerdere erkenningen zijn afgelopen of stopgezet.

Bron: Departement Werk en Sociale Economie, register van erkende werkplekken voor duaal leren.

Stabiliteit van de werkgever

  • Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
  • Financiële gezondheid Checked score 68/100 (gezond), jaarrekening 2025
  • Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 56 dagen na de termijn neergelegd.
  • Bestaat sinds 03-10-2008 (17 jaar)

Zo leest u deze cijfers

  • Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
  • Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
  • De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon. Onder 10 VTE benadert een gemiddelde het loon van een persoon; dat cijfer tonen we niet.
  • De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
  • Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.