Personeel
12,2 VTE
14 personen op 30-09-2025-4% tegenover 2024
Sector
mediaan 3,6 VTEhoogste kwart
DELDIS: werkgeverscheck
DELDIS (Clavier) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 12 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
25%
3 in dienst, 7 uit dienst
Sector
mediaan 59%middelste helft
Loonkost per VTE
€ 46.300
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Sector
Hoger dan 50% van de werkgevers in Detailhandel met 10 tot 49 VTE
Opleiding
0,3 uur per VTE
4 uur in totaal · € 521
Sector
29% rapporteert opleidingmediaan 27,8 ulaagste kwart
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 30.375
2020
€ 27.567
2021
€ 37.773
2022
€ 36.468
2023
€ 43.380
2024
€ 46.350
2025
Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 53%. De mediaan van de sector is € 46.300.
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE16,6
2020
18,7
2021
15,7
2022
14,3
2023
12,7
2024
12,2
2025
Van 2020 tot 2025 daalde het personeel met 27%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
23 · 18
2021
10 · 13
2022
10 · 9
2023
11 · 8
2024
3 · 7
2025
Samenstelling op 30-09-2025
14 personenVoltijds en deeltijdssector: 33% deeltijds
voltijds 10 (71%)deeltijds 4 (29%)
Mannen en vrouwensector: 50% vrouwen
mannen 6 (43%)vrouwen 8 (57%)
Soort contractsector: 90% onbepaalde duur
onbepaalde duur 11 (79%)bepaalde duur 3 (21%)
Beroepscategorie
bedienden 14 (100%)
Opleiding in 2025
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Formeel | 2 | 4 | € 521 |
De opleidingskost is 0,1% van de personeelskost.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 18,7 | 15,7 | 14,3 | 12,7 | 12,2 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 12,9 / 13,8 | 12,2 / 12,3 | 9,6 / 10,8 | 8,4 / 9 | 8,9 / 6,3 |
| Personen op de afsluitdatum | 28 | 23 | 20 | 20 | 14 |
| Gepresteerde uren | 28.717 | 27.966 | 23.103 | 18 | 19.536 |
| Personeelskost | € 495.300 | € 538.400 | € 500.100 | € 395.900 | € 425.300 |
| In dienst (personen) | 23 | 10 | 10 | 11 | 3 |
| Uit dienst (personen) | 18 | 13 | 9 | 8 | 7 |
| Uitstroom | 51% | 52% | 45% | 48% | 25% |
| Opleidingsuren | - | - | - | 871 | 4 |
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 86/100 (uitstekend), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 02-06-2014 (12 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.