Personeel
11 VTE
12 personen op 31-12-2025+6% tegenover 2024
Sector
mediaan 5,1 VTEmiddelste helft
DECADT CONSTRUCT: werkgeverscheck
DECADT CONSTRUCT (Poperinge) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 11 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
9%
1 in dienst, 1 uit dienst
Sector
mediaan 26%laagste kwart
Loonkost per VTE
€ 48.100
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Opleiding
Geen gerapporteerd
De sociale balans van 2025 vermeldt geen opleidingsuren.
Sector
35% rapporteert opleidingmediaan 9,9 ulaagste kwart
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 50.670
2024
€ 48.130
2025
Van 2024 tot 2025 daalde de loonkost per VTE met 5%.
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE9,5
2023
10,4
2024
11
2025
Van 2023 tot 2025 groeide het personeel met 16%.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
11 · 1
2023
6 · 5
2024
1 · 1
2025
Samenstelling op 31-12-2025
12 personenVoltijds en deeltijdssector: 17% deeltijds
voltijds 11 (92%)deeltijds 1 (8%)
Mannen en vrouwensector: 28% vrouwen
mannen 11 (92%)vrouwen 1 (8%)
Soort contractsector: 100% onbepaalde duur
onbepaalde duur 11 (92%)vervanging 1 (8%)
Beroepscategorie
bedienden 3 (25%)arbeiders 9 (75%)
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 9,5 | 10,4 | 11 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 7,9 / 2 | 8,8 / 2 | 10,2 / 1 |
| Personen op de afsluitdatum | 10 | 11 | 12 |
| Gepresteerde uren | 14.163 | 29.341 | 14.685 |
| Personeelskost | € 471.500 | € 527.000 | € 529.400 |
| In dienst (personen) | 11 | 6 | 1 |
| Uit dienst (personen) | 1 | 5 | 1 |
| Uitstroom | 11% | 48% | 9% |
Erkend leerbedrijf
duaal leren, VlaanderenNiet opgenomen in het Vlaamse register van erkende werkplekken voor duaal leren.
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 59/100 (aanvaardbaar), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 20-12-2022 (3 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon. Onder 10 VTE benadert een gemiddelde het loon van een persoon; dat cijfer tonen we niet.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.