Personeel
16 VTE
18 personen op 31-12-2025+18% tegenover 2024
Sector
mediaan 3,6 VTEhoogste kwart
DB² Value Creation: werkgeverscheck
DB² Value Creation (Evergem) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 16 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
63%
21 in dienst, 19 uit dienst
Sector
mediaan 29%hoogste kwart
Loonkost per VTE
€ 88.800
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Sector
Hoger dan 70% van de werkgevers in Reclame en marktonderzoek met 10 tot 49 VTE
Opleiding
6,5 uur per VTE
104 uur in totaal · € 7.500
Sector
34% rapporteert opleidingmediaan 13,6 umiddelste helft
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 37.691
2020
€ 74.694
2023
€ 80.075
2024
€ 88.762
2025
Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 135%. De mediaan van de sector is € 75.700. Jaren met een onwaarschijnlijk cijfer staan er niet in.
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE3,2
2020
9,6
2021
13,8
2022
14,8
2023
13,6
2024
16
2025
Van 2020 tot 2025 groeide het personeel met 400%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
19 · 17
2021
33 · 31
2022
23 · 26
2023
16 · 13
2024
21 · 19
2025
Samenstelling op 31-12-2025
18 personenVoltijds en deeltijdssector: 15% deeltijds
voltijds 14 (78%)deeltijds 4 (22%)
Mannen en vrouwensector: 53% vrouwen
mannen 12 (67%)vrouwen 6 (33%)
Soort contractsector: 100% onbepaalde duur
onbepaalde duur 17 (94%)bepaalde duur 1 (6%)
Beroepscategorie
bedienden 18 (100%)
Opleiding in 2025
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Formeel | 4 | 104 | € 7.500 |
De opleidingskost is 0,5% van de personeelskost.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 9,6 | 13,8 | 14,8 | 13,6 | 16 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 7,9 / 3,5 | 10,6 / 6 | 12 / 5,7 | 10,9 / 4,3 | 13,8 / 3,9 |
| Personen op de afsluitdatum | 14 | 16 | 13 | 16 | 18 |
| Gepresteerde uren | 15.658 | 22.858 | 24.742 | 22.956 | 26.132 |
| Personeelskost | € 394.400 | € 901.000 | € 1.105.500 | € 1.089.000 | € 1.420.200 |
| In dienst (personen) | 19 | 33 | 23 | 16 | 21 |
| Uit dienst (personen) | 17 | 31 | 26 | 13 | 19 |
| Uitstroom | 69% | 73% | 64% | 31% | 63% |
| Opleidingsuren | 12 | 28 | 48 | 38 | 104 |
Erkend leerbedrijf
duaal leren, VlaanderenNiet opgenomen in het Vlaamse register van erkende werkplekken voor duaal leren.
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 46/100 (aanvaardbaar), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 21-12-2015 (10 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.